县纪委监委关于加强“一把手”和领导班子监督的调研报告

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县纪委监委关于加强“一把手”和领导班子监督的调

研报告

近年来，XX 县纪委监委牢牢抓住监督这一基本职责、

第一职责，紧盯领导干部特殊是“一把手”这一“关键少

数”，不断改进监督方式，加大监督力度，打好组合拳，

着力破解“一把手”监督难题，以“五个抓手”推动“一

把手”和领导班子监督工作走深走实，取得实效。

一、主要做法

一是抓责任履行，压实管党治党政治责任。县委常委

会第一时间传达学习《中共中央关于加强对“一把手”和

领导班子监督的意见》和自治区《加强对“一把手”和领

导班子监督实施方法（试行）》文件精神，要求各级党委

（党组）和党员领导干部深刻学习领会文件精神，自觉履

行监督职责，主动接受监督约束，党委（党组）书记作为

第一责任人，要敢抓敢管，定期与班子成员和下级“一把

手”谈心谈话、提示警示；班子成员要履行好“一岗双

责”，加强领导班子内部监督，持续推动全面从严治党向

纵深进展。建立完善全面从严治党“三个清单”，逐一明

确党委（党组）主体责任、党委（党组）书记第一责任人

责任、班子成员“一岗双责”和纪委监督责任内容，进一

步压实管党治党政治责任。

二是抓制度建设，构建常态化监督体系。不断创新党

内监督方式，将述责述廉、党内谈话作为加强对“一把

手”监督的重要抓手，商量制定出台了《xx 县党内谈话实

施方法（试行）》等制度，进一步催促各级党组织切实履

行全面从严治党主体责任；充分运用“科技＋制度”手段

抢先建立领导干部电子廉政档案，为全面把握领导干部有

关状况提供一张详实“体检表”，让“一把手”亮出“家

底”，切实增添了领导干部的廉洁自律意识。自 20xx 年以

来，共组织 xx 名党政主要负责人向纪委全会述责述廉，并

接受质询和评议，压实“一把手”管党治党责任。为 xx 余

名“一把手”建立完善电子廉政档案，为精准监督提供有

效载体。

三是抓精准监督，规范“关键少数”权力运行。加强

对派驻纪检监察组和乡镇纪委的领导、催促和支持，着力

解决同级监督存在的不敢监督、不愿监督问题，立足各乡

镇、各部门职能职责、班子成员履职、岗位设置、干部队

伍建设等状况，实行参与会议、列席民主生活会、抽查账

目等方式，催促落实党委（党组）“三重一大”事项集体

决策、“一把手”末位表态等制度，将监督嵌入到事前酝

酿、事中商量和事后执行全过程，准时觉察问题、精准纠

正偏差，切实加强对“一把手”的监督，做到“一把手”

权力运行风险可防可控。发挥巡察监督作用，巡察结束后

组织各级党组织“一把手”和班子成员召开问题反馈会议

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摘要：

县纪委监委关于加强“一把手”和领导班子监督的调研报告近年来，XX县纪委监委牢牢抓住监督这一基本职责、第一职责，紧盯领导干部特殊是“一把手”这一“关键少数”，不断改进监督方式，加大监督力度，打好组合拳，着力破解“一把手”监督难题，以“五个抓手”推动“一把手”和领导班子监督工作走深走实，取得实效。一、主要做法一是抓责任履行，压实管党治党政治责任。县委常委会第一时间传达学习《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》和自治区《加强对“一把手”和领导班子监督实施方法（试行）》文件精神，要求各级党委（党组）和党员领导干部深刻学习领会文件精神，自觉履行监督职责，主动接受监督约束，党委（党组）书记作...

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