2022年度领导干部述职述廉报告汇编（18篇） (2)

3.0 老班长 2024-03-11 485 99+ 102.16KB 86 页 2稿币

年度领导干部述职述廉报告汇编（18
篇）
目录

年度领导干部个人述职报告 2
述职述廉报告...................................................8
述职述廉报告.................................................14
2022 年 度 述 职 述 廉 报 告...........................18
2022 年 度 述 职 报 告....................................23
2022 年述职报告...........................................29
述职报告.......................................................34
述职述廉报告.................................................40
述 职 述 廉 报 告............................................48
述职述廉报告...............................................54
2022 年度个人述职报告................................60
述职述廉报告...............................................66
述 职 述 廉 报 告..........................................71
2022 年度个人述职报告................................79
2022 年个人述职报告...................................85
述 职 述 廉 报 告..........................................94
述 职 述 廉 报 告..........................................97
述 职 述 廉 报 告........................................103

2022 年度领导干部个人述职报告

（XX 市检验检测中心副主任 XX）

现将 2022 年度个人履职情况报告如下：

一、述德

一是着力强化理论武装。以深入学习贯彻习近平新时

代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和习近平总书

记重要指示批示精神为重点，积极参加中心党委理论学习

中心组和所在支部集中学习活动，认真深入开展交流研讨

撰写体会文章。利用业余时间和“学习强国”平台开展自

学，推动创新理论武装走深走心走实，自身理论水平显著

提升。

二是严守政治纪律和政治规矩。忠诚拥护“两个确

立”、坚决做到“两个维护”，着力提高政治判断力、政

治领悟力、政治执行力，坚决贯彻执行党的理论和路线方

针政策，把提升检验检测能力，加强质量安全保障作为守

卫祖国北部边疆安全稳定重大政治责任。

三是认真履行意识形态工作分管领导责任。协助党委

书记抓好意识形态工作，组织开展意识形态工作督查，推

动各级意识形态责任制得到有效落实。牵头抓好意识形态

主阵地建设和网络意识形态等工作，一年来中心未出现意

识形态问题。

四是坚持不懈铸牢中华民族共同体意识。认真贯彻落

实党关于加强和改进民族工作的重要思想，领导指导多渠

道、多角度广泛宣传民族政策和法律法规。围绕铸牢中华

民族共同体意识，组织开展常态化学习、专题辅导、专项

测试并将其纳入党建考核和“最强党支部”创建内容。

二、述职

2022 年4月2日之前，我担任市市场监管局财务科长。

期间，我紧紧围绕局党组中心工作，统筹资金安排，规范

财务支出流程，为推动全局工作发挥了重要的服务及保障

作用。之后，我提任为市检验检测中心副主任，在市局党

组、中心党委的正确领导下，在班子成员和分管科室的大

力支持下，我认真履职，较好的完成了岗位职责和组织赋

予的各项工作任务。

（一）办公室工作

一是综合服务水平稳步提升。积极推进以文辅政，审

核把关领导讲话、工作汇报、研讨材料等各类文稿20 余篇，

各类信息简报11 期66 篇。严格公文工作流程，准确规范处

理各类文电1080 件，保证政令畅通。组织制定《会议制

度》，贯彻民主集中制，组织承办党组会、干部职工大会

等40 余次。优化物资采购流程，确保疫情防控物资、仪器

设备、实验耗材、办公用品等按需按时供应。组织制定

《公务用车管理办法》，合理有效调配和使用车辆，并对

中心所有车辆的保养和维修进行控制，确保车辆安全、良

好的运行。

二是财务管理工作日趋规范。严格落实财务管理制度，

加强预算管理，合理安排经费支出，认真执行预算批复，

按月完成基本经费及项目经费预算执行进度。带头严格按

照要求，厉行勤俭节约，制止奢侈浪费，严格控制“三

公”经费支出。坚持重大经费开支实行集体决策、集体研

究，大额审批。组织开展财务管理违规问题专项治理工作

在中心自查自纠的基础上，聘请第三方会计事务所对中心

成立以来的财务支出进行专项审计，对发现的问题即知即

改。根据量入为出、略有结余的原则，组织编制 2023 年度

部门预算，较2022 年预算数增加了506 万元，增幅 22%。

三是常规工作有序开展。牵头抓总，做好精神文明、

综治维稳、信访、保密、政务公开等日常工作。修订完善

《应急值班管理制度》，规范值班人员行为，实行节假日

四级值班机制，确保突发事件和重要事项及时处置。组织

制定《安全生产管理办法》和《安全隐患排查整治方案》

累计检定灭火设备449 具，新增消防安全设备17，检测办

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标签： #述职述廉 #述廉报告 #述职述廉报告

摘要：

2022年度领导干部述职述廉报告汇编（18篇）目录1.2022年度领导干部个人述职报告22.述职述廉报告...................................................83.述职述廉报告.................................................144.2022年度述职述廉报告...........................185.2022年度述职报告....................................236.2022年述职报告....................................

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