市人大常委会机关2025年度民主生活会秘书长个人对照检查材料(五个带头)

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市人大常委会机关 2025 年度民主生活会秘书长个人对照检

查材料(五个带头)

根据市委关于召开 2025 年度民主生活会的统一部署和要

求，我紧扣本次民主生活会主题，在深入学习领会习近平新时

代中国特色社会主义思想、党的二十届三中、四中全会精神和

习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神的基础上，通过多

种形式广泛征求意见建议，并与班子成员、分管部门同志深入

开展谈心谈话。在此基础上，我严格对照“带头强化政治忠诚、

提高政治能力”“带头固本培元、增强党性”“带头敬畏人民、

敬畏组织、敬畏法纪”“带头干事创业、担当作为”“带头坚

决扛起管党治党责任”等 5个方面，深入查摆自身存在的突出

问题，深刻剖析问题产生的思想根源，明确了今后的努力方向

和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。

一、存在的主要问题

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一是理

论武装与实践转化结合不够紧密。在推动党中央大政方针和决

策部署在人大常委会机关落地生根的过程中，有时存在“以会

议落实会议、以文件落实文件”的惯性思维。例如，在组织学

习贯彻党的二十届四中全会精神时，虽然机关第一时间组织了

传达学习并制定了初步的学习方案，但在如何将全会精神具体

转化为人大服务“十五五”良好开局的立法、监督工作要点上，

最初的方案设计思考不够深入，更多是原则性号召，缺少针对*

市作为省域副中心建设中面临的实际问题，提出具体、可操作

的结合路径，导致学习与实践存在一定的“时差”和“温差”。

二是在复杂局面下保持战略定力的敏锐性有待增强。面对当前

复杂多变的经济社会形势，虽然能够坚定信心、保持定力，但

在前瞻性思考、预见性研判上还显不足。在 2025 年初协助党

组研究年度工作要点时，对于新经济业态发展可能带来的地方

立法需求，以及社会治理现代化对人大监督工作提出的新挑战，

我提出的初步建议更多是基于过往经验的延续，对一些潜在的

风险点和新兴领域关注不够、研究不深，未能完全做到“积极

识变应变求变”，在将政治远见和战略前瞻融入人大日常工作

的具体谋划中，还需进一步提升。

（二）在带头固本培元、增强党性方面。一是运用党的创

新理论改造主观世界的自觉性不够强。在日常学习中，存在

“干什么学什么、缺什么补什么”的实用主义倾向，对习近平

新时代中国特色社会主义思想的系统性、整体性把握还不够全

面透彻。有时因日常事务繁忙，个人自学存在碎片化现象，在

常委会会议、主任会议等工作高度饱和期间，原定的个人理论

学习计划会被动推迟或精简，用参加集体学习替代个人深度钻

研，导致对一些重要论述的理解停留在“知其然”的层面，离

“知其所以然”还有差距，用党的创新理论持续“补钙壮骨”、

解决世界观、人生观、价值观“总开关”问题的韧劲和恒心有

所减弱。二是党性锤炼融入日常工作生活的标准不够高。虽然

能够坚守共产党人的精神追求，但在将党性原则内化为行为习

惯、外化为工作标准上还存在不足。例如，在机关内部管理中，

有时对一些同志出现的“差不多就行”的懈怠思想，更多是口

头提醒和工作要求，缺少从党性高度进行深入的批评教育，没

有真正做到“红脸出汗、排毒治病”。在处理一些程序性、事

务性工作时，偶尔会不自觉地把工作标准等同于“完成任务”，

而忽视了每一项工作背后都蕴含着对党忠诚、为民服务的党性

要求。三是传承红色基因、赓续革命传统的力度不够大。*市是

*会议的召开地，拥有宝贵的红色资源。作为在*工作的党员领

导干部，虽然经常参加各类红色教育活动，但在如何将*会议精

神更深层次地融入人大常委会机关的文化建设和干部队伍建设

中，思考和行动还不够系统。例如，在筹划机关青年干部理论

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标签： #民主生活会 #对照检查 #对照检查材料

摘要：

市人大常委会机关2025年度民主生活会秘书长个人对照检查材料(五个带头)根据市委关于召开2025年度民主生活会的统一部署和要求，我紧扣本次民主生活会主题，在深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中、四中全会精神和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神的基础上，通过多种形式广泛征求意见建议，并与班子成员、分管部门同志深入开展谈心谈话。在此基础上，我严格对照“带头强化政治忠诚、提高政治能力”“带头固本培元、增强党性”“带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪”“带头干事创业、担当作为”“带头坚决扛起管党治党责任”等5个方面，深入查摆自身存在的突出问题，深刻剖析问题产生的思想根源，明确了...

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