2021年人社系统工作总结汇报

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2021 年人社系统工作总结汇报

在区工 W、管 W 的正确领导和省、市人社部门的关心支持

下，区人社局深入学习*思想和党的*大会议精神，紧紧围绕全

区“”的战略目标，坚持“民生为本，人才优先”工作主线，

履职尽责、勇于担当，强有力推进人社工作有条不紊地开展。

一、党的建设全面加强。（一）积极开展党建工作。一是

局党组高度重视党建工作，专题研究党建工作*次，党组书记兼

任机关党 W 书记，亲自抓党建工作。二是切实加强领导班子和

干部队伍建设、加强支部“五化”建设。进一步加强*思想理论

的学习，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个

维护”。严格规范选人用人程序，向组织推荐三名优秀的干部。

三是全面落实党建工作制度。“三会一课”制度、“双述双

评”制度、民 zhu 评议党员制度按要求落实，党员固定日活动

每月按规定程序开展，全体党员按标准主动缴纳党费。*年*月

底到“通道转兵”、“粟裕故居”红色教育基了参观学习并重

温入党誓词。

（二）严格落实党组抓党风廉政建设的主体责任。全面压

实党组主体责任、纪检组监督责任，坚持“三重一大”民 zhu

集中制、“三个不直接分管”制度和一把手末位表态制度。全

面贯彻中央八项规定和省 W“约法三章”，“四风”问题得到

根治。深入开展互联网+监督工作，将全体干部个人信息和民

生资金发放情况录入互联网+监督系统，接受全社会监督。

（三）切实加强意识形态建设。一是落实党管意识形态工

作责任制。制定了工作方案，并将意识形态工作纳入党组重要

议事日程、纳入系统绩效评估、纳入党建责任和述职评议、纳

入年度考核述职述廉、纳入干部任前考察、纳入民 zhu 生活会

对照检查内容、纳入中心组学习。并每半年向区工 W 报告意识

形态工作情况。二是坚持中心组学习。将*思想、党的*大精神、

党章党规纳入中心组学习，全年集中学习*次，三是强化交心谈

心。局主要领导定期与分管领导、股室负责人谈，分管领导与

各股室负责人、工作人员谈，内容从工作作风、工作困难到近

期思想动态，通过交心谈心听取干部心声，解决干部疑惑，化

解干部矛盾。

二、全年各项工作有序开展。（一）城乡就业工作稳步推

进。就业是最大的民生。*年全区新增城镇就业*人，完成全年

指标的*.*%；失业人员再就业*人，完成率为*.*%，其中就业困

难人员再就业*人，完成率为*.*%；新增农村劳动力转移就业*

人，完成率为*%，新增贫困劳动力转移就业*人，完成率为*%；

城镇登记失业率在*.*%以内；零就业家庭动态援助率为*%。

##paidbegin##一是广泛开展“就业援助月”“春风行动”

等大型活动。举办各类招聘会*场，区内外*多家企业提供就业

岗位*个，达成求职意向*余人次，实现有就业意愿和能力的*%

就业。

二是建立农村劳务经纪人队伍。在*个村设立劳务经纪人，

按规定在系统平台内开展各项工作，利用AAA 群和平台短消息

功能推送岗位信息，截至目前共发布岗位信息*余条。

三是全面落实就业扶贫特岗政策。指导乡村开展特岗人员

管理，严把审核关，并及时将人员信息录入系统，*名扶贫特岗

人员全部到位上岗，完成率为*.*%；。

四是持续推进创新创业孵化基地建设。在原高档瓷厂内基

本建成创新创业孵化基地一处，吸纳*家企业入驻。通过购买服

务的方式，确定恒翔人力资源服务公司为入驻企业提供信息、

咨询、培训等服务。

五是加强扶贫车间建设。设立扶贫车间*家，新增吸纳贫困

劳动力*名，完成任务数的*%。

六是积极开展培训班。组织创业培训*期*人参加创业培训

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2021年人社系统工作总结汇报在区工W、管W的正确领导和省、市人社部门的关心支持下，区人社局深入学习*思想和党的*大会议精神，紧紧围绕全区“”的战略目标，坚持“民生为本，人才优先”工作主线，履职尽责、勇于担当，强有力推进人社工作有条不紊地开展。一、党的建设全面加强。（一）积极开展党建工作。一是局党组高度重视党建工作，专题研究党建工作*次，党组书记兼任机关党W书记，亲自抓党建工作。二是切实加强领导班子和干部队伍建设、加强支部“五化”建设。进一步加强*思想理论的学习，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。严格规范选人用人程序，向组织推荐三名优秀的干部。三是全面落实党建工作制度。“三...

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