办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告

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办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告

根据《2017 年度分局党风廉政建设责任制考核办法》的通

知，在分局的统一部署领导下，办公室后勤结合工作实际

扎实开展了党风廉政建设责任制自查。根据活动方案的有

关要求，办公室后勤高度重视，迅速行动，重点围绕后勤

日常工作的实施过程开展深入排查整改，坚持廉政警示教

育与制度建设并举，从统一思想认识、提升实战能力、狠

抓制度落实、坚持从优待警等方面“重拳出击”，民警纪

律意识明显增强，日常执勤执法、工作生活秩序更加规范。

现将自查情况报告如下：

一、统一思想，提高认识

按照上级的有关要求，办公室后勤迅速组织全体民辅警认

真学习党风廉政建设责任制考核办法，强调开展此次自查

活动的意义和重要性，要求每名民辅警要将此次活动作为

固化后勤服务水平活动和纪律作风建设工作成效的重要抓

手，切实增强责任意识，要以此次自查活动为契机，增强

工作责任心，加强业务能力建设，严格执行党的纪律，切

实转变工作作风。

二、明确措施，严密部署

为深入推进党风廉政建设的开展，确保活动不流于形式、

不走过场，后勤多次召开部门会议，对工作进行部署、讲

评和小结，制定了三项工作措施：

一是认真开展学习，明确活动要求。通过组织民辅警学习

党的党的十九大和习近平总书记系列讲话精神，重点学习

了局规、《公安机关人民警察纪律条令》、《中国共产党

纪律处分条例》等规定内容，使民辅警熟知工作规章制度，

牢记各项纪律要求。同时要求每名党员结合岗位工作实际

撰写纪律作风专项教育学习心得体会，促进民辅警对近年

来各地民警违法违纪现象的思考，有效提高民辅警严守纪

律的自觉性。办公室后勤严格落实谈心谈话、隐患排查等

工作，多形式、经常性开展对全体民警、协辅警的学习教

育。

二是严格按照考核标准，深入开展自查。办公室后勤从

2017 年分局党风廉政建设责任制考核标准入手，结合业务

工作实际，逐项逐条进行对照检查，坚持实事求是，客观

准确，不回避问题，不制造问题，切实将问题隐患找准找

实。通过对照自查、现场检查等方式，对民辅警廉政文化

学习情况、规章制度遵守情况、个人重大事项报告情况进

行督导检查，及时发现存在的倾向性、苗头性问题，确保

不留问题死角。经对照自查，办公室后勤在单位党风廉政

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摘要：

办公室后勤党风廉政建设责任制自查报告根据《2017年度分局党风廉政建设责任制考核办法》的通知，在分局的统一部署领导下，办公室后勤结合工作实际扎实开展了党风廉政建设责任制自查。根据活动方案的有关要求，办公室后勤高度重视，迅速行动，重点围绕后勤日常工作的实施过程开展深入排查整改，坚持廉政警示教育与制度建设并举，从统一思想认识、提升实战能力、狠抓制度落实、坚持从优待警等方面“重拳出击”，民警纪律意识明显增强，日常执勤执法、工作生活秩序更加规范。现将自查情况报告如下：一、统一思想，提高认识按照上级的有关要求，办公室后勤迅速组织全体民辅警认真学习党风廉政建设责任制考核办法，强调开展此次自查活动的意义和重...

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