XX国企总经理2025年党风廉政建设约谈汇报材料

3.0 老秘书 2025-09-30 484 99+ 14.27KB 3 页 5稿币

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2021 年我任职 XX 公司总经理，负责生产经营日常工作，管理人力资源部、财务

部、总配中心。2021 年在 XX 省国资委的坚强领导下，在班子成员的有力配合下，围

绕年初“两会”工作部署，攻坚克难，锐意进取，各项工作均取得了良好成效。2021

年，XX 公司实现新增合同 XX 亿元，同比增长 XX%；营业收入 XX 亿元，同比增长 XX

%；利润总额 XXXX 万元，同比增长 XX%。

一、分管领域党风廉政建设和反腐败工作总体情况

一是认真部署、统筹安排党风廉政建设和反腐倡廉工作。定期召开分管部门工作

会议，听取工作汇报，分析存在问题，交流工作经验，推动工作落实。在理论学习中

心组、“三会一课”等活动中传达上级关于党风廉政建设的决策安排，部署重点任务，

并督促落实，严格监管。二是细化分解党风廉政建设责任，推动“两个责任”落实到

位。严格落实《党风廉政建设“两个责任”清单》，着重从排查廉政风险点入手，进

一步界定权力、细化任务、明晰责任，将责任落实到各级领导人员和关键岗位人员。

三是加强教育引导与防范，强化分管领域廉洁自律。突出重点岗位，逐级开展反腐倡

廉宣传教育和廉洁从业教育，组织开展学党章党规、反腐倡廉规章制度，筑牢反腐倡

廉思想防线。

分管范围内没有发现违纪违法行为，也没有出现因疏于监督管理而导致的严重违

纪违法问题，没有出现严重影响 XX 公司形象的重大责任事件等情况发生。

二、个人落实党风廉政建设责任制及廉洁自律情况

全面贯彻落实 XX 省国资委党风廉政建设和反腐败工作部署，将党风廉政建设与

业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，认真执行党风廉政建设责任制，落实党

风廉政建设“两个责任”，带头签订《党风廉政建设责任书》和《廉洁自律承诺书》，

切实担负起分管领域党风廉政建设责任。组织党风廉政专题会议，及时传达 XX 省国

资委各项党风廉政工作部署，切实提高干部员工的责任意识和纪律意识。个人积极参

加组织生活和党风廉政集中学习，带头遵守党章党规党纪，践行忠诚干净担当，严肃

政治纪律和政治规矩，自觉接受监督，以上率下、层层示范，做全面从严治党的表率。

个人没有发生严重违法违纪或严重影响 XX 公司形象的重大责任事件等情况。

三、其他班子成员落实“一岗双责”和廉洁自律情况

其他班子成员能够牢固树立“四个意识”，始终在政治立场、政治方向、政治原

则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不忘初心、牢记使命，

忠实履行党风廉政建设责任，推动了 XX 公司的持续健康发展。严格遵守了总经理履

职待遇和业务支出规定。管好了配偶、亲属和身边工作人员。加强分管范围内的干部

廉洁自律监督管理，没有发现存在的苗头性、倾向性问题，今年对分管领域负责人进

行廉政约谈 XX 次，约谈比例100%。

四、本公司领导人员及个人执行中央八项规定精神及作风建设情况

严格落实中央八项规定精神，认真学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产

党廉洁自律准则》等党风党纪规章制度，每季度开展中央八项规定精神执行情况监督

检查，自觉加强和改进自身作风建设。没有奢侈浪费、公款吃喝、出入私人会所、公

车私用、公款旅游、违规操办婚丧喜庆事宜、参与高消费娱乐活动等问题。

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标签： #廉政建设 #汇报材料

摘要：

2021年我任职XX公司总经理，负责生产经营日常工作，管理人力资源部、财务部、总配中心。2021年在XX省国资委的坚强领导下，在班子成员的有力配合下，围绕年初“两会”工作部署，攻坚克难，锐意进取，各项工作均取得了良好成效。2021年，XX公司实现新增合同XX亿元，同比增长XX%；营业收入XX亿元，同比增长XX%；利润总额XXXX万元，同比增长XX%。一、分管领域党风廉政建设和反腐败工作总体情况一是认真部署、统筹安排党风廉政建设和反腐倡廉工作。定期召开分管部门工作会议，听取工作汇报，分析存在问题，交流工作经验，推动工作落实。在理论学习中心组、“三会一课”等活动中传达上级关于党风廉政建设的决策安排...

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