研讨发言：聚焦难点做实一把手监督

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研讨发言：聚焦难点做实一把手监督

把对“一把手”的监督作为重中之重；“一把手”要

以身作则，自觉接受监督；上级“一把手”必须抓好下级

“一把手”作为首个针对“一把手”和领导班子开展监督

的专门文件，《中共中央关于加强对“一把手”和领导班

子监督的意见》（以下简称《意见》）把党章党规有关规

定进一步细化具体化，把实践中有效做法上升为制度规范

有利于改进对“一把手”行使权力的监督。

“一把手”监督难，难在哪儿？难在上级监督太远、

同级监督太软，难在监督机制没有理顺、监督合力没有形

成，难在有的“一把手”接受监督的意识不强、不愿被监

督。因此，破解“一把手”监督难题，就要解决好谁来监

督、监督什么、怎么监督的问题。《意见》正是从明确监

督重点、压实监督责任、细化监督措施、健全制度机制等

方面，把对“一把手”的监督作为一条清晰的主线，贯穿

全篇各个部分。【更多公文素材，：】

破解“一把手”监督难题，要紧紧扭住党组织自上而

下监督这个重要抓手。对各级“一把手”来说，自上而下

的监督最有效。《意见》不仅明确上级“一把手”必须抓

好下级“一把手”，还对上级“一把手”怎么抓做出了细

化和规定。其中，既明确具体职责——抓任职谈话、抓监

督提醒、抓早抓小抓苗头、抓违纪处置等，又从机制上推

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摘要：

研讨发言：聚焦难点做实一把手监督把对“一把手”的监督作为重中之重；“一把手”要以身作则，自觉接受监督；上级“一把手”必须抓好下级“一把手”作为首个针对“一把手”和领导班子开展监督的专门文件，《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》（以下简称《意见》）把党章党规有关规定进一步细化具体化，把实践中有效做法上升为制度规范有利于改进对“一把手”行使权力的监督。“一把手”监督难，难在哪儿？难在上级监督太远、同级监督太软，难在监督机制没有理顺、监督合力没有形成，难在有的“一把手”接受监督的意识不强、不愿被监督。因此，破解“一把手”监督难题，就要解决好谁来监督、监督什么、怎么监督的问题。《意见》...

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