在全市基层监督工作观摩推进会上的交流发言(1)

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在全市基层监督工作观摩推进会上的交流发言

尊敬的各位领导，同志们：

为破解基层监督乏力问题，2022 年以来，我县纪委监

委鲜明大抓基层工作理念，认真履行好监督基本职责、第

一职责，不断健全基层监督体系，选优配强、用好用活村

（社区）党风政风监督员，进一步织密扎牢基层监督网，

推动全面从严治党向基层延伸，着力打通基层监督“最后

一公里”。现将有关工作进展情况汇报如下：

聚焦“谁来干”，坚持“三个原则”着力选好人。基

层群众“小事”纷繁复杂，在群众身边设置监督“前哨”

选好人是前提。县纪委监委在全县 315 个村（社区）全覆

盖聘任党风政风监督员，打造群众家门口“监督哨”。坚

持“回避、直选、联审”三原则，制定《县村（社区）党

风政风监督员选聘办法》，通过走访、座谈等方式，结合

文化程度、熟悉村情、责任心强、群众认可等指标因素，

注重从关心村级事业、热心服务群众的老党员、乡贤人士

退休干部中筛选建议人选，切实防止村（社区）“两委”

自己选人监督自己的情况，为保障履行监督职责的独立性

打下基础，破解“人情牵绊”问题。同时，参照村（社

区）实职干部任职资格审查方式，建立党风政风监督员聘

任资格联审机制，由县纪委监委牵头，县委政法委、县公

安局等单位配合，对建议人选是否受到党纪政务处分、行

政处罚或刑事处罚，以及是否参与邪教组织等情况进行严

格审查，及时取消 3名不符合条件人员的聘任资格，坚决

防止“带病上岗”。

聚焦“干什么”，明确“四项任务”精准定好责。根

深则叶茂，本固则枝荣。为使村级日常监督“最后一公

里”更加畅通，定好责是根本。县纪委监委精准定位村

（社区）党风政风监督员职能职责，研究制定《县村（社

区）党风政风监督员管理办法（试行）》，明确围绕惠民

政策“讲”、关注社情民意“访”、紧盯重点工作“察”

聚焦群众关切“问”四项工作任务。厘清监督清单，绘制

《县村级小微权力运行流程图》，制定村级小微权力责任

清单和负面清单，建立村干部个人重大事项监督等制度，

力促党风政风监督员照单监督、按图履职，通过送政策、

听民声、访民意、查民情等方式，宣讲惠民惠农政策，收

集对基础设施建设、人居环境整治、民生保障等领域的合

理问题诉求 236 个，其中187 个已通过乡镇自行处置或县级

层面统筹的方式予以解决，49 个正在有序推进解决。党委

政府的工作重心移向哪里，“移动探头”就盯到哪里。建

立党风政风监督员与村（社区）纪检委员协作联动机制，

针对乡村振兴项目建设、村级公开等重点工作，由乡镇

（街道）纪（工）委定期和不定期“点题”，党风政风监

督员会同村（社区）纪检委员通过会议监督、查阅资料、

实地查看等方式，看决策、看落实、看公开、看作风，发

现惠民惠农补贴“一卡通”、简易审批村庄建设项目等问

题线索 25 条，目前已立案18 人、党纪处分 14 人，提出

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摘要：

在全市基层监督工作观摩推进会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：为破解基层监督乏力问题，2022年以来，我县纪委监委鲜明大抓基层工作理念，认真履行好监督基本职责、第一职责，不断健全基层监督体系，选优配强、用好用活村（社区）党风政风监督员，进一步织密扎牢基层监督网，推动全面从严治党向基层延伸，着力打通基层监督“最后一公里”。现将有关工作进展情况汇报如下：聚焦“谁来干”，坚持“三个原则”着力选好人。基层群众“小事”纷繁复杂，在群众身边设置监督“前哨”选好人是前提。县纪委监委在全县315个村（社区）全覆盖聘任党风政风监督员，打造群众家门口“监督哨”。坚持“回避、直选、联审”三原则，制定《县村（社区）...

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