(5篇)推进作风革命加强机关效能建设专题研讨材料

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推进作风革命加强机关效能建设专题研讨材料
(5 )
推进作风革命加强机关效能建设专题研讨材料 1
(以下简称《规定》),对推进作风革命提升机关效能做
出安排部署。结合县政府办实际工作,就如何转变作风、
提升效能提出如下建议。
的效率意识。“今天再晚也是早,明天再早也是晚”表达
的不仅是效率意识,也是工作理念,更是一种工作态度。
干事创业,关键在人。一个人面对工作的态度和做法,影
响一个部门、单位的形象和成绩;一个部门、单位的精气
神,影响一个地区的最终发展。因此,全体干部职工务必
以省第十一次党代会精神为指引,锚定新的发展目标,树
牢只争朝夕、奋勇争先的意识,全面提振干事创业的精气
神,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐
不住”的责任感,务实高效抓落实,努力在新时代新征程
展现新作为。要养成说办就办、马上就办的习惯,以时不
我待、只争朝夕的精神状态投入工作,逢山开路、遇水架
桥,披荆斩棘、奋勇前行,建设好美丽家园,维护好民族
团结,守护好神圣国土,在与时间赛跑中努力书写无愧于
党、无愧于人民、无愧于时代的临沧答卷,唱响新时代 XX
各族人民的幸福之歌!
增效。削“文山”,减“会海”,让基层干部卸下不必要
的负担,轻装上阵,应当成为整个县域内落实《规定》的
中心理念。把“精文减会”作为转变作风的切入点,多开
有实质性内容、能的会。对于全县性的会议
要工作一次布置到位、责任一次安排
一次落实位。把“精文减会”作为转抓落实的突破口
力开展“精文减会、转变作风”开会、开
发文、发以上率下、一线
落实,力在实干中推工作、在实干中解决问题、在实
干中创新工作。
线
实绩的标尺。XX 贯彻《规定》工作单提出“
调查研究之风,县政机导班员每年至90
“,进一实干作为干部工作实绩的标
广干部要以此为入基层一线
工作进度,、出实
实效。调查研究绝不能只照本宣科
纸来纸去立足薄弱疑难症
在关键;要做”,早、早切入,先
充分备自选动作”,将主动权
带着问题来
工作推进中遇落实不好的
解决问题的建议,转变为体的实
目,让果真正接地气、气、有气,让意
建议更具针对性、科学性、可操作性。
推进作风革命加强机关效能建设专题研讨 2
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群众需求,以提升工作效能为抓,以让群众满
意为目标,建设,各工作作风得转变。为进
步巩固深化队伍教育,要不提高工作效
率、提升工作效能、提工作效
责任意识、务意识和意识,要强落实县委重大决
部署的政治自觉动自觉干部要起
、率先,在作风效能建设中起带头雁
,以马上安排、马上落实的工作作风,推
自觉转变工作作风。
习,不的加强我革命,应新形
对政法干部的要面加强政习。习近
记反复定、党性上的不开理
”,就必要加强马克思主义装,要在政治信仰
摘要:

推进作风革命加强机关效能建设专题研讨材料(5篇)推进作风革命加强机关效能建设专题研讨材料1近日,中共云南省委、云南省人民政府印发《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定(试行)》(以下简称《规定》),对推进作风革命提升机关效能做出安排部署。结合县政府办实际工作,就如何转变作风、提升效能提出如下建议。一是牢固树立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效率意识。“今天再晚也是早,明天再早也是晚”表达的不仅是效率意识,也是工作理念,更是一种工作态度。干事创业,关键在人。一个人面对工作的态度和做法,影响一个部门、单位的形象和成绩;一个部门、单位的精气神,影响一个地区的最终发展。因此,全体干部职工务...

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