街道乡镇扫黄打非工作总结汇报报告范文5篇

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xx 街道 2020 年“扫黄打非”工作总结（1）

今年以来，xx 街道认真落实市、区关于“扫黄打非”

工作安排和相关会议精神，扎实推进“扫黄打非”进基层

工作，以网格化管理为平台，积极探索形成“xx”“扫黄打

非”工作新模式，不断延伸工作触角、创新工作机制，取

得了明显的工作成效。

一、坚持党建引领，打造上下联动齐抓共管的工作机

制。按照上级要求，成立了由街道党工委书记全面统筹，

党工委副书记任组长的“扫黄打非”工作领导小组和由党

政、综治、城管执法、文化、精神文明等专业骨干人员组

成的“扫黄打非”工作领导小组办公室，强化党建引领，

落实工作责任制，明确工作职责和目标任务；同时，各社

区都成立了“扫黄打非”工作站，配备专兼职工作人员，

组建志愿者队伍，配备了专门的办公用房，拨出专项工作

经费，制度版面上墙，公布了“扫黄打非”举报电话和邮

箱；与社区警务室、文化、教育等有关单位签订共管共治

协议，建立了“宣传引导、巡查督导、有奖举报”在内的

一整套完善的“扫黄打非”工作制度和处置程序，初步形

成了“扫黄打非”工作上下联动、齐抓共管的工作格局。

二、强化“三个阵地”，营造健康向上正气充盈的社

会氛围。一是提升服务阵地。年初街道协调了办公用房

200 余平方，投资 xx 多万元对梯家胡同社区党群服务中心

和街道“扫黄打非”站、其他社区站点进行了改造提升，

完善办公条件，做到工作制度、工作职责、工作标准、宣

传活动掠影、举报电话等“六上墙”。二是占领宣传阵地

加强全社会思想文明建设，投入 x万元制作了“扫黄打

非”公益宣传片，同时利用社区固定宣传栏、电子屏、条

幅、版面等各类宣传阵地开展“扫黄打非”宣传活动。依

托社区阅览室和艺术团队，结合“世界知识产权日”、

“绿书签行动”、“法制宣传日”等主题活动，全方位、

多角度、多形式开展“扫黄打非”宣传教育，深刻揭露制

黄贩黄、侵权盗版等非法出版活动的危害性，广泛宣传

“扫黄打非”和保护知识产权的政策法规和重大意义，加

强对群众的正面引导与教育，全面提高“扫黄打非”的普

及率和知晓率，营造浓厚的“扫黄打非”社会氛围。三是

丰富活动阵地。利用 xx 书店等周边人员密集，文化场所多

的特点，挂牌多处“青年之家”、“绿色书吧”“阅读之

家”，培育优秀社区文化；定期在彰德游园开展各类健康

向上、形式多样的文化宣传教育活动。今年以来，在彰德

游园广场组织开展专项宣传活动 x次，发放宣传资料xx 余

份，设置宣传版面 x块，条幅标语x条。

三、建好“三支队伍”，推动“扫黄打非”持续深入取得

实效。一是建好志愿队伍。建立了“一长三员”工作队伍

依托城市管理网格化体系，把群众骨干、党员、教师等队

伍组织起来，构筑“扫黄打非”人民防线；将“扫黄打

非”纳入街道、社区意识形态建设工作内容，与基层党建

精神文明、综治建设等深度融合，全面纳入网格化管理范

围，实现了无死角、全覆盖。二是建好宣传队伍。组建各

类文化宣传队伍 x支，利用彰德游园文化氛围浓厚，因势

利导，将群众喜爱的戏曲、歌舞、相声、小品等融入“扫

黄打非”工作,定期开展活动。既丰富了居民群众的精神文

化生活，又能让“扫黄打非”工作潜移默化、直入人心；

充分利用辖区小学、中学比较多的资源优势，积极与市教

研中心、区教育局等单位展开协作共建工作，定期到学校

开展“绿书签”、“文化宣讲”等宣传引导活动，开展

“清源”、“护苗”、“净网”等专项行动，切实将盗版

辅导材料拒之校门、家庭之外，增强教师学生保护知识产

权意识。三是建好巡查队伍。将“扫黄打非”作为社会治

安综合治理重要工作内容，组织城管执法、文化执法、社

区民警等执法力量，不定期对辖区网吧、洗浴中心、学校

周边环境等娱乐和公共场所开展专项排查整治行动。同时

将彰德游园、二道街天主教堂、网吧、学校周边等列为重

点监控场所，加大排查整治工作力度，确保“扫黄打非”

各项工作要求落到实处。今年以来，街道开展专项排查 x

次、联合执法 x次，组织干部职工开展“扫黄打非”专项

学习培训 x次。

下一步，街道将进一步巩固“扫黄打非”工作取得的

成效，扩大工作范围，在目前“扫黄打非”“xx”工作模式

的基础上，完善线索举报、奖励工作机制，调动全社会参

与“扫黄打非”工作的积极性；坚持党建引领，严格落实

工作责任制，使党的组织优势、群众优势、政治优势、制

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摘要：

xx街道2020年“扫黄打非”工作总结（1）今年以来，xx街道认真落实市、区关于“扫黄打非”工作安排和相关会议精神，扎实推进“扫黄打非”进基层工作，以网格化管理为平台，积极探索形成“xx”“扫黄打非”工作新模式，不断延伸工作触角、创新工作机制，取得了明显的工作成效。一、坚持党建引领，打造上下联动齐抓共管的工作机制。按照上级要求，成立了由街道党工委书记全面统筹，党工委副书记任组长的“扫黄打非”工作领导小组和由党政、综治、城管执法、文化、精神文明等专业骨干人员组成的“扫黄打非”工作领导小组办公室，强化党建引领，落实工作责任制，明确工作职责和目标任务；同时，各社区都成立了“扫黄打非”工作站，配备专兼...

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