党委副书记、镇长镇级林长2022年度述职报告

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党委副书记、镇长镇级林长 2022 年度述职报告

2022 年镇认真践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念

和省市县有关林长制文件会议精神，聚焦林长制“五绿”

任务，强化履责、狠抓落实、探索创新，以林业增绿、抚

育为主攻方向，持续推深做实林长制改革，努力让镇天更

蓝、水更清、地更绿、环境更优美。现将这一年我镇林长

制工作开展情况总结汇报如下：

一、强化林长制学习情况

本镇严格落实定期召开林长会议要求，实行“每月一通

报”制度，即每月末在包村人员工作会议上，通报本月林

长履职情况。按照上级要求，今年六月份集中组织镇村林

长学习《市提升乡村林长履职效能制度（试行）》，会上

印发此文件给镇村林长，同时对此制度的八条要求进行逐

一讲解，要求镇村林长要明确职责，按照要求做好巡林工

作。【更多公文素材，：】

二、完善林长体系建设情况

本镇按照《林长履职述职制度（试行）》和《市提升乡村

林长履职效能制度（试行）》，已于月份调整镇村林长责

任区，现有镇级林长名，由镇党委书记和镇长担任，镇级

副林长名，由镇分管领导担任，村级林长名，由村党总支

书记或村总支委员担任，镇村林长均已下载安装巡林 App，

每月按时完成巡林任务。今年月初，在村村民组开展巡林

工作时发现该村民组道路两旁绿化效果不理想，回镇后及

时与分管领导联系，结合该村民组打造的中心村特色，联

系林业公司，于今年月份完成村民组道路两旁绿化工作，

造林约亩，苗木成活率达到，长势良好。

三、“五个一”服务平台建设情况

已完成“一林一档”、“一林一策”、“一林一技”、

“一林一警”、“一林一员”服务平台建设，对镇内区域

划分为十个责任区，每个责任区已建立信息档案库，在各

村明显地方已设立林长制公示牌，将林长信息、监督电话

森林资源情况，向社会公布。结合镇实际发展需求，已建

立规划到 2025 年的镇村“一林一策”，制定增绿、护绿的

目标和要求。已明确林业技术人员名、林警名、护林员名

全面落细落林业保护与日常巡林工作。

四、创新点推进情况

依托村中心村建设，打造林长示范区，四旁造林约公里，

主种树种为银杏，成片造林余亩，主要树种为女贞、红叶

石楠，镇村林长日常加强监督管护，目前新种林木生产茂

盛，成活率达，既美化了村庄环境，又提升了人居环境水

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摘要：

党委副书记、镇长镇级林长2022年度述职报告2022年镇认真践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念和省市县有关林长制文件会议精神，聚焦林长制“五绿”任务，强化履责、狠抓落实、探索创新，以林业增绿、抚育为主攻方向，持续推深做实林长制改革，努力让镇天更蓝、水更清、地更绿、环境更优美。现将这一年我镇林长制工作开展情况总结汇报如下：一、强化林长制学习情况本镇严格落实定期召开林长会议要求，实行“每月一通报”制度，即每月末在包村人员工作会议上，通报本月林长履职情况。按照上级要求，今年六月份集中组织镇村林长学习《市提升乡村林长履职效能制度（试行）》，会上印发此文件给镇村林长，同时对此制度的八条要求进行逐一讲...

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