X公司纪委关于纪检监察干部队伍教育整顿自查报告

3.0 老班长 2025-01-11 483 99+ 17.25KB 8 页 2稿币
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X公司纪委关于纪检监察干部队伍教育整顿自查报告
一、开展自查基本情况
(一)高站位部署。为从严从实抓好检视自查工作,X
X国资公司纪委认真研究,科学制定检视自查工作方案,为
检视自查工作开展提供指引。在党员干部检视自查方面,常
新梳育整要求
“四个抓牢”进行检视自查,做到见人见事见思想;将公司
纪检监察干部全部纳入履行第一责任人责任和“一岗双责”
查范不漏人。
(单位)检视自查方面,要求各党支部或者单位(部门)召
开会议专题研讨,认真检视存在问题和不足,制定整改清单
推动整改落实。
(二)高标准推进。加强严督实导。公司纪委从严从实
指导各党支部开展好检视自查工作,做好对各党支部会议召
开时间、内容的谋划和审核把关,指派机关党委委员到相关
党支部参加专题研讨,提出意见建议。做好审核把关。按照
分级负责原则,各级领导干部在检视自查上做示范、立标杆
加强审签把关,把严的标准传导到每一名纪检监察干部。开
展监督抽查。干部监督部门结合日常掌握情况,对问题线索
反映对象、近期被约谈纪检监察干部的自查报告事项开展针
对性抽查,暂未发现自我检视、自我反思不深入问题。
(三)高效率落实。截至目前,公司纪委纪检监察干部
队伍教育整顿检视自查各项工作已全部完成。在党员干部自
查方面,共收到个人自查报告62份、履行第一责任人责任和
“一岗双责”情况自查表12份,暂未发现主动报告涉及违纪
违法类问题的情况;在党支部(单位)自查检视方面,以党
支部名义召开检视专题会议6场,以单位(部门)名义召开检
视专题会议8场,共收到自查报告和整改问题清单54份。
二、自查的主要问题
(一)在抓牢政治建设,坚决做到“两个维护”方面。
一是对政治监督的理解把握不够到位。在增强“四个意识”
坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面对标对表、看齐
跟上抓得不够实,对党中央重大决策部署的理解不够透彻,
对贯彻执行党的路线方针政策的监督检查力度不足,方式方
法单一,围心服务的政治监督效能充现。
二是引导党员干部锤炼过硬政治格上举措还不够。日常
工作中较多依赖“以干代训”,在提党员干部政治
觉悟、思想意识上方式方法不够,党员干部政治判断力、
政治领力、政治执行力仍需提高。
(二)在抓牢思想建设,深化党的理论武装方面。一
政治学习有待加强。虽然严格落实“第一议题”制度,常态
化传习习平总书记重要讲话精神和党中央新部署要
求,结合实提出贯彻落实意见,的深度和广
还有所欠缺运用习新时中国特色社会主义思想指导
纪检监察工作实还有待提高。二是压力传导有待
。对政治理抓得不够严,党员干部学参差不
齐。比如有年轻干部对“应知应会”掌握不全;的党员
干部学应付为主,学习缺乏全面性、系统性,对党的
新理论背后蕴含历史逻辑、理论逻辑的理解和把握不够深
入透彻。
(三)在抓牢制度建设,强化行制约方面。一是
工作机制不够全。由于责定位理解不到位、工作力
期不足,对公司纪委工作的组织领导作不够
分,述职评议制度、监督执纪工作示报告制度以及执纪
审查情况定期报、常态化案件质量评机制未建立。
二是风险防控存在漏。在运用法治思维和法治方式开
展工作的意识不强,政治规矩意识还有待进一增强,对
“法无授权为”的认识不够深风险点
防控措施还不够全不够范,系统开展风险排
工作,环节方面存在隐患比如,进出
公司被给予税务处罚问题,公司纪委发出工作建议,提
出进出公司存在尽职调查不分不全面、风险防控意识不
强、出口退税管理意识不强问题,进出公司班子成员
及工作人员未引高度重视,仍然出现被给予税务处罚的问
题发
摘要:

X公司纪委关于纪检监察干部队伍教育整顿自查报告一、开展自查基本情况(一)高站位部署。为从严从实抓好检视自查工作,XX国资公司纪委认真研究,科学制定检视自查工作方案,为检视自查工作开展提供指引。在党员干部检视自查方面,常态化更新梳理参加全程教育整顿人员名单,要求严格对照“四个抓牢”进行检视自查,做到见人见事见思想;将公司纪检监察干部全部纳入履行第一责任人责任和“一岗双责”情况自查范围,确保做到不漏一项、不差一人。在党支部(单位)检视自查方面,要求各党支部或者单位(部门)召开会议专题研讨,认真检视存在问题和不足,制定整改清单推动整改落实。(二)高标准推进。加强严督实导。公司纪委从严从实指导各党支部...

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