国企职代会暨2022年工作会议上的讲话

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2021 年，是党和国家历史上具有里程碑意义的一年，

也是我们有色金属集团发展历程中，很不平凡、很不容易

的一年。一年来，在党中央号召和上级党委领导下，我们

以庆祝中国共产党成立 100 周年为契机，统筹推进高质量党

建、高效益发展和高水平民生，上下同心、承压奋进，经

营效果创十余年来最好水平，改革攻坚收获更多实效，党

建引领更显扎实有力，党史学习教育扎实有效开展，集团

公司实现了“十四五”高质量起步。

一、在奋斗中赢得向好局面

应该说，过去的一年，既有“天帮忙”，更有“人努

力”，诸多人和事可圈可点，主要体现在：

第一，我们聚焦党建引领，在百年时点上彰显了“有

色站位”。

第二，我们聚焦发展大局，在五年开局里交出了“有

色答卷”。

##paidbegin##第三，我们聚焦民生托底，在初心不变

中展现了“有色担当”。

回顾这一年，我们在企业改革、经营管理、创新发展，

以及党的建设、队伍建设、作风建设等方面，实现了长足

发展，取得了显著效果。

二、在变局中抓住发展主脉

习近平总书记多次强调，当前的中国处于近代以来最

好的发展时期，当今世界处于百年未有之大变局。在这种

变化发展的大环境大形势下，应抓住以下工作重点：

第一，持续稳健经营。尤其是在应对挑战、谋求发展

的关键时期，稳字当头、稳中求进是根本要求。一是要有

稳健的经营和管理。生产上要力求满负荷运行，力争达产

达标达效。管理上要创新思维方法、提升理念模式。各级

领导干部要提高领导企业工作的综合能力，加强经济学知

识和科技知识的学习，树牢系统思维和整体观念，坚持目

标导向和结果导向，抓住重点、把住要害，管好关键人、

管到关键处、管住关键事、管在关键时。二是做经营要量

入为出。三是要重视危机风险。四是做企业要研究周期。

第二，深化机制改革。改革是释放活力的关键，机制

是企业资本收益和职工劳动收益之间的纽带。有了更好的

机制，才能创造更大的公平，才能激发更高的效率，企业

发展也就有了活力和动力。今年是国企改革三年行动决战

决胜之年，要对标对表，全面完成好各项任务，同时围绕

企业发展内在需求，继续在各环节各领域进行变革、优化

提升。

第三，坚持项目带动。今天的项目就是明天的发展，

今天的好项目，就是明天的高质量发展。要瞄准有色金属

新材料、新应用、新能源、新装备等领域，完整准确全面

贯彻新发展理念，践行“双碳”战略，以产融相促为手段

以高潜力项目为支撑，加大项目的投入和推进力度。

第四，加快创新转型。既要做好技术创新、管理创新、

模式创新，也要降低创新风险，多搞有目的、有质量、有

效益的创新。转型是提高竞争力的关键，一是向中高端转

型，加快提升钼、钛、铝、钒、铅锌、贵金属、硅等优势

产业的高端生产能力。二是向数字化转型，围绕主业，加

快数字化、信息化“赋能”。三是向低碳化转型，核心就

是节能降耗、提效减碳。四是向服务化转型，努力向有色

金属全产业链运营服务商的角色去转变。

第五，融入两个循环。我国提出来构建以国内大循环

为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局，这对行

业发展的影响非常深远，是我们今后发展的中心逻辑。要

认准并抓住机会，瞄准和用好两个市场，既立足“挖掘内

陆优势、发展国内循环”这个基点，又不放过两个循环中

的任何机会，哪里有需求就要跟进到哪里，哪里有客户就

要服务到哪里，把握住新发展格局带来的新红利，主动谋

求新的作为。

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摘要：

2021年，是党和国家历史上具有里程碑意义的一年，也是我们有色金属集团发展历程中，很不平凡、很不容易的一年。一年来，在党中央号召和上级党委领导下，我们以庆祝中国共产党成立100周年为契机，统筹推进高质量党建、高效益发展和高水平民生，上下同心、承压奋进，经营效果创十余年来最好水平，改革攻坚收获更多实效，党建引领更显扎实有力，党史学习教育扎实有效开展，集团公司实现了“十四五”高质量起步。一、在奋斗中赢得向好局面应该说，过去的一年，既有“天帮忙”，更有“人努力”，诸多人和事可圈可点，主要体现在：第一，我们聚焦党建引领，在百年时点上彰显了“有色站位”。第二，我们聚焦发展大局，在五年开局里交出了“有色答...

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