国企在中层干部大会上的讲话

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同志们，刚才书记宣读了《能源集团 2022 年深化纠正

“四风”和作风纪律专项整治实施意见》，彦涛总传达了

杨印朝董事长在能源集团中层干部大会上的讲话精神。

召开这次中层干部大会主要考虑三方面原因，一是公

司新领导班子调整到位，跟大家见个面；二是开诚布公地

与大家交流一下思想，凝聚工作共识；三是进一步明确的

工作要求，动员公司上下齐心协力，共渡难关。

今天的会议既是新班子成立后的见面会，也是能源集

团中层干部大会会议精神的宣贯会，更是我们就下一步工

作开展的推进会。所以题目就是《坚定信念统一思想奋发

作为以团结实干的作风开创集团公司发展新局面》。大家

知道，当前，正处于爬坡过坎的关键时期，风险化解、改

革发展等面临诸多困难和挑战。月日，能源集团召开中层

干部大会，印朝董事长在会上作了重要讲话。全面回顾分

析了能源集团组建以来的发展历程及存在的问题和原因，

系统谋划了能源集团的总体工作布局，在顶层设计、科学

定位中优化了转型发展的思路、目标和路径，明确了“”

发展战略，为能源下一步的发展找到了出路，指明了方向

吹响了改革发展的冲锋号。尤其是讲话中谈及的一些深层

次问题，分析透彻、切中要害，对下一步的发展更加信心

坚定、思路更加明确，讲话实事求是、情真意切，尤其对

我们下一步工作的开展具有很强的指导意义。

中层干部大会结束后，紧接着，能源集团对集团和两

个子公司进行了分设，对领导班子进行了调整。这是能源

集团审时度势，在出现重大困难之时做出的重大决定。能

源集团将改革发展的希望和重托交给我们，我们深感责任

重大、使命光荣。这既是组织的安排，也是工作事业的需

要，既是对我们班子的高度信任，更是对我们胸怀和胆识

智慧和能力的重大考验。如何担当重任，不负重托，是我

们在座每一位同志都必须认真思考的问题，我们一定要倍

加珍惜上级给我们提供的机会和平台，倍加珍惜全体干部

职工对我们的殷切希望，坚决贯彻杨印朝董事长的讲话精

神，不仅要宣传好、学习好，更要执行好、落实好，并作

为今后一段时期开展各项工作的指南和行动纲领。

同志们，企业发展得很快，形势变化得也很快。现在，

我们更深切地体会到了机遇与挑战并存，权力与责任同在

这句话的分量。

##paidbegin##上周，我和彦涛总对各单位进行了走访

调研，可以说，现实情况非常严峻一点也为过。金晖公司

所属矿厂托管期结束后，我们与合作方对下一步的管理模

式产生了分歧，同时，负债规模大、财务负担重、历史欠

账较多，短期内仍面临巨大的资金压力。如果抛开这个现

实去谈发展肯定绕不过去的，显然也不是实事求是。

在面对诸多困难的同时，我们也面临着能源集团改革

发展的重大机遇期、补齐短板的攻坚突破期和各种优势的

集中释放期。能源集团从入不敷出开始向收支平衡过渡，

经营状况出现实质性改善和转折性变化；省委、省政府、

省国资委对能源非常关注，国务委员、省委书记年前到矿

调研指导工作，对能源集团的工作给予了充分肯定，这充

分彰显了上级领导对能源的高度重视和关心支持。能源对

更是厚爱一层，这次集团和两个子公司进行分设，足以证

明作为能源集团的改革试点是首当其冲，先行先试，有一

定程度的示范和引领作用。分设更有利于实现轻装上阵，

有利于更加集中精力解决和处理历史遗留问题，有利于促

使尽快摆脱当前困境，实现健康发展。各单位回去要对广

大职工讲清两个子公司分设的必要性，讲清当前面临的形

势和有利局面。要对外一个口径、一个声音、一个步调，

把广大干部职工的思想和行动统一到“树正气、讲团结、

顾大局、聚合力、谋发展”上来，统一到新的发展轨道、

发展战略上来。

同志们，情况明，还需思路清。我们的信心来自于能

源集团的坚强后盾，来自于广大干部职工的工作热情，更

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同志们，刚才书记宣读了《能源集团2022年深化纠正“四风”和作风纪律专项整治实施意见》，彦涛总传达了杨印朝董事长在能源集团中层干部大会上的讲话精神。召开这次中层干部大会主要考虑三方面原因，一是公司新领导班子调整到位，跟大家见个面；二是开诚布公地与大家交流一下思想，凝聚工作共识；三是进一步明确的工作要求，动员公司上下齐心协力，共渡难关。今天的会议既是新班子成立后的见面会，也是能源集团中层干部大会会议精神的宣贯会，更是我们就下一步工作开展的推进会。所以题目就是《坚定信念统一思想奋发作为以团结实干的作风开创集团公司发展新局面》。大家知道，当前，正处于爬坡过坎的关键时期，风险化解、改革发展等面临诸多困...

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