关于某市党建引领“双报到”提升基层治理工作报告

3.0 老秘书 2025-01-07 483 99+ 13.1KB 5 页 2稿币

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按照 XX 省委、XX 市委关于加强基层治理体系和治理

能力现代化建设的要求，在市委组织部的指导下，XX 市直

机关工委以党建领航，吹响了“双报到”（机关企事业单

位党组织到包联街道社区报到、在职党员到居住地社区报

到）的集结哨。随着声声“哨响”，全市 200 多个市直机

关企事业单位党组织到包联社区报到，3万多名在职党员第

一时间到居住地社区报到。下沉的党组织和党员立足职能

特点、结合自身优势，有效落实共建项目，积极参与社区

建设，主动服务居民群众。

一、顶层设计为基层治理注入“红色动能”

基层强则国家强，基层安则天下安。为深入贯彻落实

习近平总书记关于基层治理重要指示批示精神，落实“基

层建设年”要求，XX 市直机关工委根据市委《关于夯实基

层基础提升街道社区治理能力的实施意见》，按照集中力

量、联合互补、合理匹配、职能相关、地域相近的原则，

对部门（单位）包联街道社区任务重新调整优化，对党员

干部到居住地社区开展常态化服务工作进行科学规范管理

做到平急结合、“按键”转换、常态长效。

XX 市委组织部、XX 市直机关工委强化“顶层设计”，

迅速开展“双报到”工作，全市 225 个市直机关企事业单

位包联 215 个社区，实现包联社区全覆盖。通过“XX 党

建”公众号“报到服务”窗口，3万多名党员干部线上接单、

线下服务。同时，选派 48 名街道临时党委书记和 215 名

社区“第一书记”，指派 208 名党建联络员，为街道社区

注入组织管理力量，指导社区基层党建工作，进一步增强

城市基层治理服务效能。包联干部和网格员互为 AB 岗，小

区的问题、居民的需求都能得到很好解决，“社区吹哨、

部门报到”真正达到了实际效果。

##paidbegin##二、“五化工作法”推进任务落地落实

“不以规矩，不能成方圆”。为确保“双报到”工作扎

实开展，XX 市直机关工委整合机关资源，通过“五化工作

法”，推进各项工作任务落地落实、精准有效。

任务清单化，根据社区需求和部门优势，研究制定年

度共建项目清单、书记项目清单、基本任务清单。工作图

表化，将“双报到”职责任务分解，制作 33 张流程图，各

项任务可视化、简捷化；绘制54 张《XX 市直机关、企事

业单位包联街道社区分布图》，直观呈现215 个包联点位。

操作手册化，制作《市直机关企事业单位党员干部常态下

沉社区开展“双报到”工作指引》，涵盖部门单位、在职

党员和街道社区 3部分内容，一册在手，任务目标清晰明

了，易于操作。标准模板化，制定包联社区基本任务模板

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标签： #工作报告

摘要：

关于某市党建引领“双报到”提升基层治理工作报告按照XX省委、XX市委关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的要求，在市委组织部的指导下，XX市直机关工委以党建领航，吹响了“双报到”（机关企事业单位党组织到包联街道社区报到、在职党员到居住地社区报到）的集结哨。随着声声“哨响”，全市200多个市直机关企事业单位党组织到包联社区报到，3万多名在职党员第一时间到居住地社区报到。下沉的党组织和党员立足职能特点、结合自身优势，有效落实共建项目，积极参与社区建设，主动服务居民群众。一、顶层设计为基层治理注入“红色动能”基层强则国家强，基层安则天下安。为深入贯彻落实习近平总书记关于基层治理重要指示批示精神，...

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