某市民政局党组班子成员2022年度民主生活会个人对照检查材料

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某市民政局党组班子成员 2022 年度民主生活会个人对照

检查材料

按照市纪委监委、市委组织部《关于认真开好 2022 年

度党员领导干部民主生活会的通知》和局党组统一安排，

我围绕 6个方面带头作用发挥情况，通过发放征集意见表、

组织分管股（室）负责同志谈心谈话等形式广泛征集意见

同时，深入剖析了自身存在的问题，反思了问题产生的根

源，现将具体情况汇报如下：

一、查摆出的主要问题

（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增

强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”

方面

作为一名党员，我能够做到一以贯之地坚持和捍卫

“两个确立”，并将其转化为转化为做到“两个维护”的

思想自觉、政治自觉、行动自觉。通过深入剖析，自己在

具体实践中仍然存在不足。一是领会不到位。对“两个确

立”的理论依据、历史依据、现实依据的学习贯通、思考

领悟还不够深刻，缺乏对基层落实“两个维护”路径的深

入思考。二是宣传不到位。没有很好结合自身分管领域，

充分发挥政务宣传媒介优势，推动社会主流价值观与“两

个确立”思想的紧密融合。三是服务不到位。“唯下”才

是真正的“唯上”，有时候在确定工作目标时会偏离工作

重心，忽视了“多数群体关心的不是 GDP 增速、规模以上

工业产值”，而是“衣食住行教医保”，在提升政务服务

速度上力度不够。

（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方

面

能够自觉把学习贯彻党中央重大决策部署、习近平总

书记重要讲话和重要指示批示精神作为首要政治任务，抓

在平常，落在实处。存在的问题：一是在学深悟透上还有

欠缺。对习近平新时代中国特色社会主义思想所蕴含的思

想内涵、科学指向、重要方法把握得不够精准，导致领会

还不深刻，转化不够到位。二是以知践行上还不到位。不

能很好地将党的宝贵历史经验和政治理论成果深度融入现

实民政工作中，面对遇到的困境和难题，向党的创新理论

问计问策不够自觉、主动和经常，导致创新思路不宽，效

果不够明显。三是在跟进落实上还有差距。如何将对习近

平新时代中国特色社会主义思想贯彻落实情况纳入局机关

重点督查考核事项，还缺乏深入的研究和落实。

（三）带头坚持和加强党的全面领导方面

能够自觉树牢政治机关意识，坚持从讲政治的高度认

识和把握分管工作，全面落实“三聚三基”重大要求，统

筹推进各项工作。存在的问题：一是自我管理不严。对新

党章的学习还不到位，没有用最高标准要求自己，有时受

外界不良环境的影响，有自动降格的现象。二是敏感意识

不强。有时对于一些负面小道消息、不当言行没有旗帜鲜

明地加以反对和抵制，对当下意识形态领域的复杂斗争缺

乏敏感性和鉴别力，没有上升到社会主义事业全局的高度

认真对待。三是指导工作不够。有时以工作繁忙和外出开

会为由，缺席所在支部活动、会议，对“三会一课”落实

质量评估、监督不到位。

（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革

发展稳定方面

立足提升群众办事效率，强化分管领域人员管理教育，

强化时效理念，深化“互联网＋政务服务”，推进上级部

门转办工作、领导信箱反映事项马上办、及时报，政务服

务速度有效提升。存在问题：一是把握服务需求不精准。

在工作中有时习惯于坐在办公室里听汇报、下指示，形式

主义、官僚主义的作风在自己身上不同程度地存在，一定

程度上影响了干群关系和感情。二是发挥表率作用不到位

没有做到批评和自我批评经常化，思想认识有偏差，存在

“老好人”思想，怕开展批评，引起矛盾，影响班子团结

和谐。三是深入基层调研不经常。深入基层不够多，服务

群众面不够广，多局限服务机关建设、政府服务领域，在

推动整体工作落实上统筹不够。

（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面

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标签： #民主生活会 #对照检查 #对照检查材料

摘要：

某市民政局党组班子成员2022年度民主生活会个人对照检查材料按照市纪委监委、市委组织部《关于认真开好2022年度党员领导干部民主生活会的通知》和局党组统一安排，我围绕6个方面带头作用发挥情况，通过发放征集意见表、组织分管股（室）负责同志谈心谈话等形式广泛征集意见同时，深入剖析了自身存在的问题，反思了问题产生的根源，现将具体情况汇报如下：一、查摆出的主要问题（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面作为一名党员，我能够做到一以贯之地坚持和捍卫“两个确立”，并将其转化为转化为做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。通过深入剖析，自己...

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