抓基层党建述职报告汇编（20篇）

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目录
年抓党建工作述职报告（镇党委书记）...........3
年抓党建工作述职报告（镇党委书记）...........9
年抓党建工作述职报告（镇党委书记）.........16
年抓党建工作述职报告（镇党委书记）.........21
年抓党建工作述职报告（镇党委书记）.........26
局党组织书记抓党建述职报告.....................30
个人述职报告 X 乡党委委员、纪委书记、监察室主任
（兼）XXX.............................................................35
年度乡镇党委书记抓基层党建述职报告.........40
年度抓基层党建工作述职报告 中共 XX 镇党委书
记    XXXX..............................................................45
年基层支部书记抓党建述职报告（机关）......48
年抓党建述职工作报告（街道党工委书记）. .54
年抓党建述职工作报告（党工委书记）.........62
年抓党建述职工作报告（人大党组书记）......67
年抓党建述职工作报告（政协党组书记）......74
年基层党建工作述职报告（政府办公室党组负责
人）.......................................................................79

2022 年抓党建述职工作报告（民政局党组书记）. .84

2022 年抓党建述职报告（农业农村局党组书记）. .90

党组织书记 2022 年抓基层党建工作述职报告........95

基层党组织书记 2022 年抓基层党建工作述职报告101

2022 年抓党建工作述职报告（镇党委书

记）

根据会议安排，现将本人履行抓基层党建“第一责任

人”情况报告如下：

一、履职工作特色和亮点

一是持续压实党建主体责任，打造过硬干部队伍。作

为一班之长，特别注重提高班子战斗力、干部队伍凝聚力

基层党组织向心力。在班子建设上，注重明方向，强指导

重支持，班子成员求同存异，互相支持，形成了“凝聚在

一起、拧成一股绳”的战斗力。在机关干部队伍建设上，

注重靠实班子成员“传帮带”责任，从严从实从细管理培

养干部，干部队伍能力素质明显提升。对村党组织带头人

和广大党员，坚持高标准，严要求，围绕党支部建设标准

化和“四抓两整治”全面提升整体素质。年内共开展村党

组织书记及村干部、后备干部培训 x场次，“三会一课”

“主题党日”等组织生活落实率 xxx%，发展正式党员 x名

预备党员 x名，发展对象 xx 名，积极分子 xx 名。围绕“五

破五立”“镇情村情再认识”等专题，开展研讨交流 x场次，

全镇党员领导干部的思想素质明显提升，推动发展的思路

更加清晰，基层支部的战斗堡垒作用得到充分发挥，全镇

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目录2022年抓党建工作述职报告（镇党委书记）...........32022年抓党建工作述职报告（镇党委书记）...........92022年抓党建工作述职报告（镇党委书记）.........162022年抓党建工作述职报告（镇党委书记）.........212022年抓党建工作述职报告（镇党委书记）.........262022局党组织书记抓党建述职报告.....................30个人述职报告X乡党委委员、纪委书记、监察室主任（兼）XXX.............................................................352022...

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