在2025年集团中层干部任职集体谈话会上的讲话

3.0 辣笔小生 2025-11-06 483 99+ 27.94KB 7 页 5稿币
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在 2025 年集团中层干部任职集体谈话会上的
讲话
同志们:
今天,我们在这里召开一个简短而重要的会议,对集团新
任命的一批中层干部进行一次集体谈话。刚才,组织部门的同
志已经宣布了集团党委的任职决定。在此,我代表集团党委,
向各位履新和得到提拔的同志表示热烈的祝贺!
这次干部调整,是集团党委经过通盘考虑、慎重研究作出
的决定。大家当中,有在集团工作多年的“老人”,通过自身
努力从副职岗位成长为部门正职;有从其他关键岗位转任到新
部门的骨干;也有我们通过市场化方式引进、来集团时间不长
但专业能力突出的优秀人才。这充分体现了集团党委不拘一格、
唯才是举的用人导向。今天的会议,既是一次任前谈话,更是
一次思想动员和工作部署会。希望大家认真听、用心记,把思
想和行动统一到集团党委的决策部署上来。下面,我讲三点意
见。
一、提高站位,深刻认识集团肩负的时代使命与历史重任
我们*集团是 2023 年刚刚组建成立的,虽然年轻,但使命
光荣、责任重大。我们是*区委、区政府着眼于全区发展大局,
倾力打造的区属一级国企,定位为全区农村城市化和城市建设
服务及运营的总平台公司。这个定位,决定了我们的工作不是
简单的企业经营,而是深度融入和服务于*区经济社会发展的
宏伟蓝图。
同志们要清醒地认识到,集团成立两年多来,我们的业务
范围和体量都实现了跨越式增长。从全域土地一级开发、城中
村改造,到集租地建设、城市更新,再到固定资产运营和房地
产投资,我们手中的每一个项目,都直接关系到*区的发展面
貌、关系到千家万户的民生福祉*在和我谈话时,反复强
“一定要把这支队伍带好”。这既是沉甸甸任,更是严肃
的政。大家上新的导岗位,首先要思考的不是个人
的“一三分地”,而是如何站在全区发展的度,审视
的工作。战略投资部,要思考如何为集团在来的城市
发展格局中谋篇布局,抓住关键机遇管理部,要思考
为集团大的项目供坚实的资金保障精细管理
党委,要思考如何挥好参谋助手、综合协调作用,
集团党委的各项决策部署不到实。希望大家
换角色,把个人成长融入集团发展大局,位、
视野,在新点上谋划篇章
二、履职尽责,在新岗位上展现新担当新作为
岗位是干事创业的平台,力是履行责任的工。这次大
家能够走上新的导岗位,是组织的任和考如何在新岗
位上打开局面、干出实,是必须回答好问题。在
此,我提体要
一是旗帜鲜明讲政治,做对党忠诚的“明白人”。作为区
属国企的导干部,讲政一位的要。我们的一工作,
必须在党的导下进行。大家要不断加强理论学习,深入
习贯彻新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟心要
,自用党的理论武装头脑导实动工
作。要始终胸怀“国”,把集团的工作到党和国家
业发展全局、*区的发展大局中考量,确保我们的发展
方向区委、区政府的战略意图同频共振。要严守治纪律
治规矩到“两个维护”,在任、任何情况
到对党忠诚。党委室主其要在这方面作表
牵头抓好集团党的建设各项工作,确保党对国有企业的
到实
摘要:

在2025年集团中层干部任职集体谈话会上的讲话同志们:今天,我们在这里召开一个简短而重要的会议,对集团新任命的一批中层干部进行一次集体谈话。刚才,组织部门的同志已经宣布了集团党委的任职决定。在此,我代表集团党委,向各位履新和得到提拔的同志表示热烈的祝贺!这次干部调整,是集团党委经过通盘考虑、慎重研究作出的决定。大家当中,有在集团工作多年的“老人”,通过自身努力从副职岗位成长为部门正职;有从其他关键岗位转任到新部门的骨干;也有我们通过市场化方式引进、来集团时间不长但专业能力突出的优秀人才。这充分体现了集团党委不拘一格、唯才是举的用人导向。今天的会议,既是一次任前谈话,更是一次思想动员和工作部署会...

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作者:辣笔小生 分类:讲话发言 价格:5稿币 属性:7 页 大小:27.94KB 格式:DOCX 时间:2025-11-06

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