青年夜校经验材料:四措并举打造青年思想引领新引擎

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青年夜校经验材料:四措并举打造青年思想引领新引擎
共青团X市委依托青少年宫等青年之家平台阵地资源,汇集
社会力量,广泛开展“青年之家·青年夜校”项目,突出“强、融
润、延”,四措并举打造青年思想引领新引擎。
一、“强”标选教——组建政治可靠的师资队伍。
坚持将“讲政治”作为夜校教师的第一属性,严把入口关,
在夜校教师选聘上突出政治素养好、价值观正确和业务能力强的
选人导向,建立100人的夜校优秀师资库,每期夜校根据需要从
师资库中邀请老师,同时及时掌握教师思想状况,建立动态维护
机制。建立28人的青年夜校运管团队,成员以高校和社会领域青
年党团员或团干部为主,确保夜校工作力量政治强、作风正。定
期组织教师队伍和运管团队到孔繁森同志纪念馆、山东省委重建
纪念馆等红色教育基地现场参观学习,开展红色革命、中华优秀
传统文化、社会主义核心价值观等学习活动。围绕“理想信念与
家国情怀、党团组织认知认同、社会主义核心价值观、传统文化
412政小课”供“课前五分
钟”使用。
二、“融”合布置——营造积极向上的学习氛围。
将思想引领内容融入夜校室内外环境,使每一处景观小品、
每一面墙都成为潜移默化进行有效引领的载体。将习近平总书记

标签: #经验材料

摘要:

青年夜校经验材料:四措并举打造青年思想引领新引擎共青团X市委依托青少年宫等青年之家平台阵地资源,汇集社会力量,广泛开展“青年之家·青年夜校”项目,突出“强、融润、延”,四措并举打造青年思想引领新引擎。一、“强”标选教——组建政治可靠的师资队伍。坚持将“讲政治”作为夜校教师的第一属性,严把入口关,在夜校教师选聘上突出政治素养好、价值观正确和业务能力强的选人导向,建立100人的夜校优秀师资库,每期夜校根据需要从师资库中邀请老师,同时及时掌握教师思想状况,建立动态维护机制。建立28人的青年夜校运管团队,成员以高校和社会领域青年党团员或团干部为主,确保夜校工作力量政治强、作风正。定期组织教师队伍和运管...

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