2023年某县林长制上半年工作总结和下半年工作打算

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2023 年某县林长制上半年工作总结和下半年工作打算

2023 年上半年，以习近平新时代中国特色社会主义思想

为指导，认真践行习近平生态文明思想，牢牢把握绿色生态

“国之大者”，高举生态文明旗帜，坚定不移走生态优先、绿

色发展之路，以林长制为抓手，统筹推进“生态保护、生态修

复、生态惠民”工作，全力推进林业高质量发展。

一、上半年工作开展情况

（一）高举“林长利剑”，绿色责任全面压实。

聚焦全民化生态责任，生态建设由原来的林业部门唱“独

角戏”向党政各级部门，乃至全社会齐抓共管“大合唱”转变

的全新工作格局。一是党政同责抓林长。县乡党委、政府坚决

扛起生态文明建设政治责任，实现党政“双林长”实行“一单

两制”巡林，召开了县级林长会议 2次，出台了制定县级林长

巡林工作规则、林长述职制度、林长巡林履职公示制度、林长

制工作约谈制度、林长制责任追究暂行办法，确保各项工作制

度规范化运行。县级林长巡林 32 次，交办问题 42 个，解决问

题46 个。11 个基层林长办实体化运行，并按照“六化”标准

进行了完善。二是全民参与聘四员。选（续）聘“四员”，明

确管护区域，科学规划巡山护林路线。全县选聘护林员 779 名，

监管员 138 名，执法员 11 名，科技员 36 名，明确生态责任

和生态管护区域，建立护林员积分管理工作机制，全县每月巡

山护林近 2万人／次。三是凝聚力量强合力。推动“警长、检

察长、院长、民间林长”联动工作机制，推动林长和公安、检

察、法院及社会力量同频共振，形成森林资源保护发展合力，

为维护森林资源和生态安全提供坚强的法治保障，破获涉林刑

事案件 3起，生态公益诉讼 1起。四是科技赋能严监管。运用

“互联网＋”、大数据等现代信息技术手段，启动了林长制信

息管理平台，开展巡护林手机 APP 应用培训，实现林长、护林

员巡林有点可依、有迹可循，各级林长能够集中调度、动态管

理，确保护林员每月有效巡护率达 93％以上。

（二）实施生态提质，绿色底色不断厚植。

##paidbegin##紧紧围绕森林资源“保存量、促增量”的目

标，切实修复生态，以造林为切入点，不断扩充增绿扩量，加

快国土绿化，实现了“应绿尽绿”、“应林尽林”的全域绿化

目标。一是全力创建森林城市。实施城区绿肺、绿色通道、绿

色河道、绿色村庄和森林文化“五大工程”，对XXX 省级森林

公园进行提质改造，并创建侗苗药用植物园，大幅度增加城市

“绿量”，实施工程造林1.2 万亩，乡镇绿化 11 个，秀美村庄

建设 128 个。二是奋力实施城乡绿化。围绕林业重点项目，实

施退耕还林、全民义务植树，大力发展油茶、东魁杨梅等经济

林。完成城乡绿化造林0.5 万亩，油茶建设 0.1 万亩，东魁杨梅

0.2 万亩，全县义务植树 40 万余株。三是倾力打造生态廊道。

突出“补绿、增彩”的生态特色，以乡土树种为主，融入森林

景观设计理念，实施重点防护林工程和生态廊道建设，重点加

强通道第一层山脊和自然保护地、国有林和公园森林步道的绿

化修复，绿化主要交通干道 185 公里4145 亩、主要水系 6公里

150 亩、水库 3座445 亩。

（三）推行三禁融合，绿色管理更趋精细。

坚持共抓大保护、不搞大开发，切实担好保障国家生态安

全的责任和使命，围绕森林督查和森林资源“一张图”管理，

开展了“洞庭清波”“春雷”行动，实行最严格的森林生态资

源保护制度，完成了森林督查 49 个判读图斑的核查入库，林

业从“管理”到“治理”的生态理念发生了根本转变。一是山

上禁伐禁用。实行最严格的保护制度，强化生态公益林、天然

林保护、自然保护地体系建设等工作，禁止一切商业性采伐。

将人工商品林通过科学经营，实行封山育林，限制皆伐式采伐，

采伐指标每年下幅 30％以上。严格林地管理，落实“一张图”

和“三线一单”制度，推进“多规合一”，严格审批征占用林

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2023年某县林长制上半年工作总结和下半年工作打算2023年上半年，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真践行习近平生态文明思想，牢牢把握绿色生态“国之大者”，高举生态文明旗帜，坚定不移走生态优先、绿色发展之路，以林长制为抓手，统筹推进“生态保护、生态修复、生态惠民”工作，全力推进林业高质量发展。一、上半年工作开展情况（一）高举“林长利剑”，绿色责任全面压实。聚焦全民化生态责任，生态建设由原来的林业部门唱“独角戏”向党政各级部门，乃至全社会齐抓共管“大合唱”转变的全新工作格局。一是党政同责抓林长。县乡党委、政府坚决扛起生态文明建设政治责任，实现党政“双林长”实行“一单两制”巡林，召开了...

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