XX县人事局书记2022年度公务员工作述职报告

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XX 县人事局书记 2022 年度公务员工作述职报告

一年来，在县委和县领导的的坚强领导下，在局全体干部

的支持帮助下，我始终坚持与县委对标对表、同向同行，与局

同志们团结一心、同心同德，围绕县委“××”总体思路，聚力

“引”“选”“育”等重点环节，认真履行岗位职责，努力为

干部队伍注入源头活水，现将述职述廉情况作如下汇报：

一、立知责之识，始终在加强理论学习上用实劲，争做政

治上的“明白人”。公务员队伍事关党和国家发展大计，我作

为公务员工作的分管领导，始终坚持以政治建设为统领，着力

强化理论修养，牢牢把牢公务员工作的正确的政治方向。一是

在“深”学中坚定政治立场。始终牢记“理论上清醒，政治上

才能坚定”的道理，认真学习、深刻领会、全面落实党的 XX

大精神，特别是关于人才队伍建设的有关要求，逐字逐句学、

逐条逐段悟，深刻领会人才强国战略的丰富内涵，自觉在思想

上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是在“广”学中提高履职才能。我作为公务员工作的分管领

导，深感责任大、担子重，没有过硬的业务素养、能力水平，

就无法更好胜任本职，服务领导、服务群众。为此，在工作中，

对公务员工作相关的制度规定，我会常学常温，不断提高业务

的娴熟度。三是在“践”学中理清工作思路。坚持在学中干、

在干中学，紧紧围绕县委工作总体布局和工作思路，着眼锻造

高素质专业化公务员队伍，主动谋划公务员工作新路径，提出

公务员招录、培养、激励的“××”工作法，有力推动公务员队

伍建设。今年，结合县乡领导班子换届工作，协助对全县××

个镇、××个县级部门（单位），××名科级领导干部进行综合

分析研判，准确掌握班子运行、整体结构、干部表现。

二、强扛责之能，始终在锻造优质队伍上求作为，助推公

务员队伍“再优化”。始终把公务员工作当家事办、当家事想，

凡是县委指派的任务都坚决落实，凡是有利于公务员队伍建设

的工作都积极想对策、出实招。一是精准发力“引”，把好

“入口关”。坚持按需求导向招贤引才，带领局全体同志编制

《××公务员××操作手册》，严格审查、政审、笔试、面试、

体检等环节，通过××联考公招，公开招录公务员××名，定向

招录公务员××名、紧缺急需专业选调生××名，招录规模居全

市第一。坚持缺什么人才就引进什么人才的策略，先后引进高

层次人才××名、急需紧缺专业人才 ××名。二是持之以恒

“育”，把好“培养关”。注重工作创新，建立“××”和“×

×”两项机制，采取走访了解、谈心谈话等方式，对新入职公务

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摘要：

XX县人事局书记2022年度公务员工作述职报告一年来，在县委和县领导的的坚强领导下，在局全体干部的支持帮助下，我始终坚持与县委对标对表、同向同行，与局同志们团结一心、同心同德，围绕县委“××”总体思路，聚力“引”“选”“育”等重点环节，认真履行岗位职责，努力为干部队伍注入源头活水，现将述职述廉情况作如下汇报：一、立知责之识，始终在加强理论学习上用实劲，争做政治上的“明白人”。公务员队伍事关党和国家发展大计，我作为公务员工作的分管领导，始终坚持以政治建设为统领，着力强化理论修养，牢牢把牢公务员工作的正确的政治方向。一是在“深”学中坚定政治立场。始终牢记“理论上清醒，政治上才能坚定”的道理，认真学...

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