党建与业务工作融合方面存在的问题汇编

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党建与业务工作融合方面存在的问题

　　党建与业务两张皮是机关党建工作中存在的突出问题。因

为不能实现党建工作与业务工作的紧密结合、融合发展，导致

了实践中机关党组织的组织活动难、发挥作用难、吸引力和凝

聚力弱等一系列问题。导致机关党建与业务两张皮的原因主要

有两方面。

　　一是思想认识问题，机关党组织没有深刻把握服务中心、

建设队伍这一根本职责和核心任务。机关党建工作任务很多，

核心是服务中心、建设队伍，促进各项任务的完成。最近学习

的习近平同志这些重要论述，就科学回答了机关党建工作做什

么的基本问题，为开展机关党建工作提供了明确的方向指引。

　　二是方式方法问题，虽然在以往工作中，能够清醒认识到

机关党建的职责定位，但在实践中找不到有效的机制、载体等

方式方法实现党建工作与业务的有效结合。党建工作应围绕中

心、服务大局，与业务工作相辅相成，这是做好党建工作的重

要遵循。然而，在现实中我们党建工作还是难以真正与业务工

作相辅相成，二者存在相脱离的两张皮现象，甚至出现党建工

作被虚化的问题。这种两张皮现象既不利于党建工作，也不利

于业务工作。导致党建工作与业务工作两张皮现象的原因是多

方面的。

　　一是党建工作与业务工作内容不同。党建工作主要是做人

的工作，业务工作主要是做事或物的工作，对象的差异容易导

致两张皮现象。

　　二是党建工作与业务工作特点不一样。业务工作抓一抓就

有效果，周期较短;党建工作是做人的工作，工作周期长，短时

间内一般难以见到明显成效。这使不少领导干部把更多的精力

放在业务工作上，而对党建工作不上心、不热心。

　　三是党建工作与业务工作考评体系不同。业务工作的考评

体系相对简单，容易形成统一标准;党建工作考评体系相对复杂，

不容易形成统一标准。

　　四是党建工作者兼职化现象比较普遍。机关支部成员，大

多是兼做党务工作的情况。人的时间和精力毕竟有限，很难做

到同时兼顾，最终往往导致抓业务多、抓党务少的结果。党建

工作与业务工作两张皮的现象，固然与二者在工作内容、工作

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摘要：

党建与业务工作融合方面存在的问题　　党建与业务两张皮是机关党建工作中存在的突出问题。因为不能实现党建工作与业务工作的紧密结合、融合发展，导致了实践中机关党组织的组织活动难、发挥作用难、吸引力和凝聚力弱等一系列问题。导致机关党建与业务两张皮的原因主要有两方面。　　一是思想认识问题，机关党组织没有深刻把握服务中心、建设队伍这一根本职责和核心任务。机关党建工作任务很多，核心是服务中心、建设队伍，促进各项任务的完成。最近学习的习近平同志这些重要论述，就科学回答了机关党建工作做什么的基本问题，为开展机关党建工作提供了明确的方向指引。　　二是方式方法问题，虽然在以往工作中，能够清醒认识到机关党建的职责定位...

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