对于国有企业基层党支部发挥战斗堡垒作用的思考

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国有企业是国家经济发展的重要支柱和中坚力量，是中国

经济发展的优秀引领者。随着国有企业基层党支部建设的

不断完善和加强，基层党支部在企业发展中的作用更加凸

显，更要发挥党员的优先模范作用，发挥基层党支部在企

业中的战斗堡垒作用，充分体现党的优越性，体现党员的

带头作用。

但在新形势下，国有企业基层党支部出现了很多问题，使

得其战斗堡垒作用没有得到发挥，甚至越来越弱。主要的

几个共性的问题是：首先，党的凝聚力和作用在企业中没

有充分发挥，党建工作脱离了一线员工。基层党支部对于

员工反应的问题没有积极响应和解决，显得不接地气，在

其位却没有谋其事，久而久之就让党组织和广大员工之间

联系不够充分紧密。其次，党员应该起到先锋模范作用，

但国企中很多基层党员的思想先进性没有发挥，反而很多

党员自身都没有深刻理解带头引领的作用，思想松懈，庸

俗化教条化，给广大干部员工起了反效果。再次，基层党

组织的组织形式过于单调，已经远不能适应现代企业发展

的实际要求。党员进行党支部组织活动经常反应形式枯燥，

积极性不高，同时理论学习和工作实践联系不紧密，喊口

号多，解决问题想办法少，没有起到党建引领业务发展的

重要作用，党支部开展活动存在较大阻碍，甚至部分党员

认为是负担。最后，基层党组织对于自身的发展和管理不

严格，主要表现在发展党员不严格，考察积极分子不充分，

只追求数量不注重质量，更没有优化组织结构并发挥党支

部应有的作用。通过上述问题的查摆，深入思考，究其原

因不外乎以下几方面：

一、基层党支部尤其是支部班子思想观念有偏差，对党支

部的作用发挥没有一个明确的认识，而且很多基层党支部

成员已经受到了消极腐败的腐蚀，失去了党员的先进思想

认识，对于自身行为管理缺失，导致了基层党支部在国有

企业中的战斗堡垒作用的发挥成为一句空话。

二、基层党支部工作不够与时俱进，工作宽松软甚至错位。

基层党支部工作应该紧紧围绕党的思想引领，落实到具体

业务工作中，深入到广大企业员工中去，与企业员工同心

同德，共同为了企业经营发展贡献智慧和力量。如果仅仅

是为了完成党建工作部署和任务，刻板教条地落实党建工

作，没有紧密联系员工和业务实践，就达不到率先垂范的

效果，和企业实践发展形成“两层皮”。

三、一线企业中的党员素质有待进一步提升。现在的基层

党支部中党员甚至党委书记领导的综合素质不高，对于国

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摘要：

对于国有企业基层党支部发挥战斗堡垒作用的思考国有企业是国家经济发展的重要支柱和中坚力量，是中国经济发展的优秀引领者。随着国有企业基层党支部建设的不断完善和加强，基层党支部在企业发展中的作用更加凸显，更要发挥党员的优先模范作用，发挥基层党支部在企业中的战斗堡垒作用，充分体现党的优越性，体现党员的带头作用。但在新形势下，国有企业基层党支部出现了很多问题，使得其战斗堡垒作用没有得到发挥，甚至越来越弱。主要的几个共性的问题是：首先，党的凝聚力和作用在企业中没有充分发挥，党建工作脱离了一线员工。基层党支部对于员工反应的问题没有积极响应和解决，显得不接地气，在其位却没有谋其事，久而久之就让党组织和广大员工...

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