在全区2025年人才工作推进会议上的讲话

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在全区 2025 年人才工作推进会议上的讲话

同志们：

今天我们召开全区 2025 年人才工作推进会议，主要任务是

深入学习贯彻中央、省委和市委关于人才工作的重要指示精神，

总结今年以来我区人才工作的进展与成效，分析当前面临的形

势与挑战，并对下一阶段的重点任务进行全面部署。刚才，区

人社局等 9家单位作了很好的汇报，总结了成绩，剖析了问题，

提出了思路，听了很受启发。下面，我讲三点意见。

一、肯定成绩，正视不足，在服务大局中坚定人才强区的

战略自信

今年以来，面对复杂多变的宏观环境和区域竞争加剧的严

峻挑战，全区上下始终坚持党管人才原则，将人才工作置于高

质量发展的核心位置，全面落实各项决策部署，推动人才工作

实现了“稳中有进、质效齐升”的良好局面。一是“大人才”

工作格局持续优化。我们坚持系统思维，强化区委人才工作领

导小组的统筹协调作用，各成员单位分工协作、同向发力，形

成了齐抓共管的生动局面。通过实施“*英才归巢”计划，我们

的人才引力场效应显著增强。截至目前，全区成功引进了包括

高端制造、数字经济、生物医药等重点领域的硕博士及专项人

才47 名，吸纳了各类实用技能人才超过 400 人。更令人欣喜的

是，人才回流态势持续向好，回乡创新创业的人才数量同比增

长了 15%，为区域发展注入了宝贵的“源头活水”。二是人才

服务保障体系持续升级。我们深知，留住人才的关键在于营造

安居乐业的优良生态。备受关注的人才公寓二期项目已全面投

入使用，该项目总建筑面积达到 5万平方米，可提供精装修房

源500 余套，容纳近千名人才实现“拎包入住”。公寓内还高

标准配备了健身房、阅览室、共享厨房和青年社交空间等生活

设施，切实提升了人才的归属感和幸福感。同时，我们建立了

人才服务“一卡通”制度，统筹解决了引进人才在住房保障、

子女入学、家属就业、医疗保健等方面的急难愁盼问题，用真

心实意的服务彰显了*爱才敬才的温度。三是产才融合发展效能

持续彰显。我们始终坚持人才链、产业链、创新链一体化布局，

围绕全区产业发展蓝图，让人才“跟着项目走”、项目“带着

人才跑”。今年全区新开工的 26 个重点项目，涵盖了先进制造、

新能源、现代服务业等关键领域，这些项目不仅是经济增长的

新引擎，更是人才集聚和发挥作用的主阵地。通过项目建设，

我们不仅带动了相关领域高层次人才和技术团队的引进，也为

本土人才提供了施展才华、建功立业的广阔舞台，实现了人才

发展与产业升级的同频共振。

在肯定成绩的同时，我们必须清醒地认识到，对标高质量

发展的要求，对标先进地区的实践，我区的人才工作仍存在一

些不容忽视的短板和弱项。主要体现在：一是人才结构尚需优

化，能够引领产业变革的顶尖人才和战略科学家仍然稀缺，高

技能领军人才和青年科技人才储备不足的问题依然存在。二是

人才效能释放不够充分，部分领域存在人才评价标准单一、激

励机制不够灵活、产学研用结合不够紧密等问题，人才的创新

活力未能完全激发。三是人才生态仍有提升空间，人才服务的

精细化、专业化水平有待提高，全社会识才、爱才、敬才、用

才的氛围还需要进一步营造。对于这些问题，我们必须高度重

视，拿出切实可行的措施，在今后的工作中认真加以解决。

二、聚焦重点，精准发力，在“引育留用”全链条上实现

新突破

做好新时代人才工作，必须坚持问题导向和目标导向相统

一，紧扣全区经济社会发展的中心任务，在“引、育、留、

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摘要：

在全区2025年人才工作推进会议上的讲话同志们：今天我们召开全区2025年人才工作推进会议，主要任务是深入学习贯彻中央、省委和市委关于人才工作的重要指示精神，总结今年以来我区人才工作的进展与成效，分析当前面临的形势与挑战，并对下一阶段的重点任务进行全面部署。刚才，区人社局等9家单位作了很好的汇报，总结了成绩，剖析了问题，提出了思路，听了很受启发。下面，我讲三点意见。一、肯定成绩，正视不足，在服务大局中坚定人才强区的战略自信今年以来，面对复杂多变的宏观环境和区域竞争加剧的严峻挑战，全区上下始终坚持党管人才原则，将人才工作置于高质量发展的核心位置，全面落实各项决策部署，推动人才工作实现了“稳中有进...

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