在市组工干部培训班上的动员讲话

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在市组工干部培训班上的动员讲话

习总书记强调，领导干部既要“温故知新”，又要“学新

知新”。举办这次培训班的目的，就是要通过一段时间的集中

学习和研讨，帮助大家发现问题、找到差距，营造更为浓厚的

“学新知新”学习氛围，树立更为鲜明的“业务至上”工作导

向，从而真正成为组织放心、干部信任、群众认可的业务精通

型组工干部。

关于“学新知新”，我的理解是：“学新”，就是要认清

新形势、把握新情况、精通新业务；“知新”，就是要增添新

招数、获得新本领、解决新问题。作为新时期组工干部，特别

是党的十八大以来，我们该如何“学新知新”，如何做到业务

精通、提升能力，并最终落脚到会做工作、做好工作？我想，

重点要把握好三个方面，概括起来就是三句话：

第一句话：正确认识加强组工干部业务精通能力的必要性

从思想上解决“要不要”的问题

组织条线特有的工作性质、严谨的政策程序和刚性的组织

原则，决定了我们必须讲业务、重业务、钻业务、比业务，可

以说业务能力高低，决定着组织工作的实际成效。基于此，我

觉得首先在必要性这个问题上要和大家一起统一思想、提高认

识。

1.要把加强组工干部业务精通能力放到当前形势发展的大

背景下来认识。随着全面从严治党、从严管理干部自上而下的

严格要求和纵深推进，中央先后在党的建设制度改革、干部选

拔任用、干部日常监督、选人用人监督、基层党组织建设、党

员管理和党员发展等方面出台了一系列新政策、新制度。正在

召开的省委十二届十次全会，也将对江苏“推进全面从严治党

迈上新台阶”进行专题研究并作出新的部署。今年以来，市委

组织部围绕社区党建、党员发展、党员教育管理、干部选拔任

用、干部监督管理、“双招双引”等方面也进行了一系列制度

规范，同时也有部分同志刚刚调整到组工岗位，业务上还不够

熟悉，组织工作面临着许多新情况、新问题和新任务，这就要

求我们潜心学习，钻研业务，尽快成为工作上的行家里手，只

有这样，才能不断适应形势发展的需要，并作出新的成绩。

2.要把加强组工干部业务精通能力放到全市组织工作的现

状中来认识。总体来看，我市组织条线的工作是过硬的，也取

得了明显成效，得到了市委和基层群众的一致肯定和认可，但

新形势下仍然有一些工作存在不到位的现象。有的单位干部日

常管理工作规矩和责任意识不强；有的面对“双招双引”人才

工作目标，一筹莫展，打不开工作局面；有的掌握辖区情况不

深不透，经不住细问；有的工作推进中遇到问题没有方法、碰

到困难绕道走，缺少唯我其谁的担当和锐意进取的追求，等等。

这些问题虽然存在于少数单位、少数同志身上，但损害的是组

工干部的集体形象，影响的是组织工作的整体水平。究其原因

是多方面的，但根本上还是因为业务不精通，能力不过硬，达

不到熟练、老练的程度，这些现象必须在今后工作中加以纠正。

3.要把加强组工干部业务精通能力放到促进自身建设的高

要求上来认识。身为组工干部，组织上把我们放到这个岗位上

来，这既是信任，也是考验。广大干部群众对我们也十分关注，

同时也充满期待，这就要求我们在自觉践行“讲政治、重公道、

业务精、作风好”的要求过程中，以“三严三实”的标准严于

律己、做好示范、争当表率，发扬“安专迷”精神，全面加强

自身建设，全方位提升业务水平。我们不仅要在思想、作风、

品质和境界层面，做到讲政治、重公道、作风好，还要在具体

业务的实践上、组织职能的发挥上不断提升能力，做到开口能

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摘要：

在市组工干部培训班上的动员讲话习总书记强调，领导干部既要“温故知新”，又要“学新知新”。举办这次培训班的目的，就是要通过一段时间的集中学习和研讨，帮助大家发现问题、找到差距，营造更为浓厚的“学新知新”学习氛围，树立更为鲜明的“业务至上”工作导向，从而真正成为组织放心、干部信任、群众认可的业务精通型组工干部。关于“学新知新”，我的理解是：“学新”，就是要认清新形势、把握新情况、精通新业务；“知新”，就是要增添新招数、获得新本领、解决新问题。作为新时期组工干部，特别是党的十八大以来，我们该如何“学新知新”，如何做到业务精通、提升能力，并最终落脚到会做工作、做好工作？我想，重点要把握好三个方面，概括...

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