总经理在中层干部任前集体谈话会议上的讲话（集团公司）

3.0 杨子琪 2025-10-02 484 99+ 12.42KB 4 页 5稿币

侵权投诉

同志们：

大家上午好！今天我们在这里召开中层干部任前集体谈话

会。目的是鞭策大家不断提高，不断进步。

在前期酝酿和第一次党委会时，公司领导班子就确定了要

把政治素质高、思想品德好、业务能力强，想干事，能干事，

愿意干事的同志提拔上来。要通过干部选拔不断树立正气，传

递正能量。本次拟提任的 xx 名干部，x名是拟新提拔的部门副

职干部，x名是主持部门工作的负责人，x名是 xx 公司管理的

派驻中层副职干部。经过民主测评、廉政测评、任前公示等环

节，大家得到了广大职工的认可，职工群众的认可表示大家在

前期工作中作出了一定成绩，我对大家的前期的努力表示感谢，

对即将走向管理岗位的同志表示祝贺。

任前谈话是《党政领导干部选拔任用工作条例》《xx 公司

中层干部选拔任用办法》规定的重要环节和要求，希望大家高

度重视。

下面，我谈三点意见：

一、加强政治学习，提高道德修养

1．要真学、真懂，有所感触，有所提高。今年全党开展党

史学习教育，我们要切实加强政治理论学习，认真研习新时代

党的创新理论，扎实学习党史、新中国史、改革开放史、社会

主义发展史；要通过集中学习和自主学习相结合的方式，全身

心投入学习，真学、真懂，学懂、弄通；做到学有所思、学有

所悟、学有所得。通过学习，积累知识，转变思想，提高认识，

提高能力。

2．要注重道德修养。干部选拔的原则之一是“德才兼备、

以德为先”。“德者，才之主；才者，德之奴”，什么样的人

该用，什么样的人重用，都要把“德”放在首位。共产党干部，

首先要品德端正，理想信念坚定，政治合格，其次才是注重才

干，注重能力。选拨任用干部要注重德的考评，突出政治标准

选拨干部，德才并举，才能真正选出一批党性强、作风正派、

清正廉洁、坚持原则、实事求是、埋头苦干的好干部。《周易•

系辞下》中有孔子说的这样一句话“德薄而位尊，智小而谋大，

力小而任重，鲜不及矣。”意思是“德行浅薄而地位高贵，智

能低下而心高志大，力量微弱而身负重任，这样的人没有几个

是不遭受祸害的。”这是孔子对德薄、智低、力小者的忠告，

也是对执政者选贤任能的警告。

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

5 稿币 99+人已下载

立即下载

摘要：

同志们：大家上午好！今天我们在这里召开中层干部任前集体谈话会。目的是鞭策大家不断提高，不断进步。在前期酝酿和第一次党委会时，公司领导班子就确定了要把政治素质高、思想品德好、业务能力强，想干事，能干事，愿意干事的同志提拔上来。要通过干部选拔不断树立正气，传递正能量。本次拟提任的xx名干部，x名是拟新提拔的部门副职干部，x名是主持部门工作的负责人，x名是xx公司管理的派驻中层副职干部。经过民主测评、廉政测评、任前公示等环节，大家得到了广大职工的认可，职工群众的认可表示大家在前期工作中作出了一定成绩，我对大家的前期的努力表示感谢，对即将走向管理岗位的同志表示祝贺。任前谈话是《党政领导干部选拔任用工作...

展开>> 收起<<

总经理在中层干部任前集体谈话会议上的讲话（集团公司）.docx

共4页,预览2页

还剩页未读，继续阅读

声明：文稿派尊重并保护知识产权，根据《信息网络传播权保护条例》及《民法典》第1195条之规定，如果我们转载的作品侵犯了您的权利，请在一周内通知我们，我们会及时删除。

总经理在中层干部任前集体谈话会议上的讲话（集团公司）

相关推荐

开通VIP享超值会员特权

作者详情

相关内容

推荐作者

热门标签

举报选择: