20210508【职场文档】绩效考核实施总结报告

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绩效考核实施总结报告
一、总体运行说明
××××年度绩效考核工作已经结束，为了更好地总结本年
度绩效考核经验与不足，便于下年度绩效考核工作的开展，特
总结如下。
二、本年度绩效考核结果
本年度绩效考核已覆盖公司所有员工，整个考核体系包括
公司级 KPI 指标考核、部门级 KPI 指标考核与岗位 KPI 指标考
核三种，通过最后的数据收集与分析，可以认定在我公司推行
该考核体系是有效的，初步达到了绩效量化管理的目标，下面
就 KPI 达成情况做出说明。
（一）公司级 KPI 指标
公司级 KPI 指标一共 10 项，在本公司全体员工的共同努力
下，全面超额完成了在年初设定的各项 KPI 指标的目标值。
（二）部门级 KPI 指标
××××年度各部门 KPI 完成情况如下表所示。
××××年度各部门 KPI 完成情况表
部门 设定量 完成量 综
合得分
指
标项数
权
重
指
标项数
权
重
生 产
部10 1
00% 990
%90
销 售
部
9 1
00%
9 10
0%
10
0
研 发
部
8 1
00%
6 80
%
80
质 检
部
8 1
00%
8 10
0%
10
0
采 购
部
8 1
00%
7 95
%
95
仓 储
部
9 1
00%
8 80
%
80
财 务
部
8 1
00%
8 10
0%
10
0
行 政
部
10 1
00%
8 90
%
90
人 力 10 1 8 85 85

标签： #总结报告

摘要：

绩效考核实施总结报告一、总体运行说明××××年度绩效考核工作已经结束，为了更好地总结本年度绩效考核经验与不足，便于下年度绩效考核工作的开展，特总结如下。二、本年度绩效考核结果本年度绩效考核已覆盖公司所有员工，整个考核体系包括公司级KPI指标考核、部门级KPI指标考核与岗位KPI指标考核三种，通过最后的数据收集与分析，可以认定在我公司推行该考核体系是有效的，初步达到了绩效量化管理的目标，下面就KPI达成情况做出说明。（一）公司级KPI指标公司级KPI指标一共10项，在本公司全体员工的共同努力下，全面超额完成了在年初设定的各项KPI指标的目标值。（二）部门级KPI指标××××年度各部门KPI完成情...

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