厅水利管理处2022上半年工作总结及下半年工作计划

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在厅党委的坚强领导下，**水利管理处以“强化党建促

引领、狠抓安全保供水、提升标准促发展、务实担当开新局”

为中心，认真落实全区水利工作会议精神，取得了党建提升、

安全保灌、管理增效、和谐发展的新成效。

一、强化党建引领，助力水利工作

（一）提升党建标准化规范化水平。一是推进党支部标准

化规范化。认真开展“党建全面提升年”活动，持续贯彻“三

强九严”工程，进一步规范党建工作台账、党员教育管理等基

础工作，按时完成党委换届，七一慰问困难党员 9名，举办党

支部书记及党务工作者培训班，切实以基础工作规范化推进党

建工作向标准化迈进。二是推进党建品牌创建。积极参加吴忠

片区党建工作互观互检活动，持续深化基层党组织星级考评，

大坝所党支部推出“三服一创”党建品牌创建活动，大清渠所

党支部创建了“清水润民心”党建品牌。三是深入推进党员参

与城乡社区治理。制定管理处“志愿服务”三年规划，建立青

年志愿服务岗，处党委与名峡社区党委联合共建，余桥所党支

部和沈闸村党支部“三联三帮”，在职 78 名党员全员社区双报

到，1名党员干部进入社区党校讲师团，开展“星级党员、青

年安全标兵、最美水利人、志愿服务岗”等评比创建活动，党

员和青年在安全生产、灌溉服务、等工作中创先争优，争做

“水利蓝”耀眼之星。四是以强烈的政治担当抓好疫情常态化

防控，冬灌期间面对新冠疫情的侵袭，我处 78 名干部职工坚守

疫情防控和冬灌工作一线，23 名党员职工主动下沉社区参加志

愿服务，打赢了疫情防控和保障冬灌的攻坚战。

（二）压实全面管党治党责任。一是强化组织领导。坚持

民主集中制，严格按照党委会议议事规则要求，组织召开党委

会16 次，研究“三重一大”事项 15 项，处级党员领导班子撰

写调研报告 6篇，领导班子引领发展能力不断提升。二是强化

责任担当。修订完善全面从严治党任务分工方案和“三个清

单”，切实做到“一把手”负总责，班子成员自觉履行“一岗

双责”，党员干部尽义务；坚持把常态化督导检查作为有效抓

手，督导检查各党支部 4次，下发督查整改通知单 36 份，对水

利厅年度考核反馈 12 个方面的问题，对照清单逐项完成销号整

改，对 9名党支部书记进行评议考核，管党治党全程动态管理。

三是抓好意识形态工作。严格落实意识形态责任制，切实加强

对党员干部马克思主义“五观”教育，牢牢守住意识形态阵地。

二、坚持试点推进，灌区现代化建设赋能水利发展

（一）灌区建设改造提标。一是坚持试点推进，推进标准

化规范化建设。以大坝所、小坝所为试点，推进水闸、支渠测

控一体化应用标准化规范化管理模式，制定《**水利灌区标准

化规范化创建实施方案》《**引黄灌区标准化规范化管理（水

闸）操作技术手册》，完善 4座水闸和 31 座直开口工程简介牌、

工作指引标牌及管理范围界桩等各类图表 1030 块；坚持依事设

岗、以岗定责、以责定人，完成“事－岗－人”设置，建立了

统一管理、分级负责、职能清晰、权责明确的管理运行机制，

修订完善制度108 项，规范“十化”创建，灌区标准化规范化

创建推进有序。二是抓住机遇，增强干渠输水能力，积极配合

厅建设中心实施完成了**水利 1.5 千米青铜峡灌区续建配套与

现代化改造项目，提高了潜坝前干渠水位，保障了西干渠口进

水需求。三是编制《**水利管理处 2021 年工程建设维修方案》

投资万元，对潜坝闸等项工程实施了维修，保障了渠道运行安

全。

（二）安全生产稳中向好。一是认真落实安全生产责任制。

修订完善《安全生产工作制度》，全年组织召开安全生产领导

小组会议 9次，组织签订安全生产责任书 146 份，构建了上下

联动、齐抓共管的安全生产管理格局。二是加强监督检查，安

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标签： #工作总结

摘要：

在厅党委的坚强领导下，**水利管理处以“强化党建促引领、狠抓安全保供水、提升标准促发展、务实担当开新局”为中心，认真落实全区水利工作会议精神，取得了党建提升、安全保灌、管理增效、和谐发展的新成效。一、强化党建引领，助力水利工作（一）提升党建标准化规范化水平。一是推进党支部标准化规范化。认真开展“党建全面提升年”活动，持续贯彻“三强九严”工程，进一步规范党建工作台账、党员教育管理等基础工作，按时完成党委换届，七一慰问困难党员9名，举办党支部书记及党务工作者培训班，切实以基础工作规范化推进党建工作向标准化迈进。二是推进党建品牌创建。积极参加吴忠片区党建工作互观互检活动，持续深化基层党组织星级考评...

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