局党组做好干部选拔任用、加强干部队伍建设工作情况报告

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今年以来，在上级党委坚强领导和和组织部悉心指导下，

局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认

真践行新时代党的组织路线，扎实贯彻全国组织部长会议精神，

以激励干部担当作为为主线，坚持鲜明导向，健全选任机制，

严把标准程序，年度选人用人工作顺利实施，干部队伍凝聚力、

战斗力进一步增强。今年以来，开展干部选拔**批，新提拔处

级领导职务干部**人，科级干部**任，职级晋升**任。

一、坚持科学规范，夯实工作基础

加强选人用人政策的学习宣传贯彻，完善配套措施，强化

制度执行，确保选拔严谨规范、用人科学精准，持续提升选人

用人质量和公信力。

（一）加强学习宣传。坚持以学为先，通过中心组学习、

党组书记讲党课、支部集中学习、日常谈心谈话、教育培训等

多种方式，深入学习宣传党中央、上级党委和组织部干部选拔

任用、监督管理等制度规定，加强政策培训和解读，引导干部

准确理解把握选人用人原则导向和政策要求，夯实思想基础。

（二）做好建章立制。制定印发局《领导干部选拔任用实

施细则》《年度考核实施办法》《干部教育培训管理办法》等

系列制度办法，细化具体措施，固化行之有效的经验做法，制

度体系的“四梁八柱”在去年基础上进一步完善。持续完善分

析研判、教育培训、考勤管理、履职回避等各类工作台账，为

各项工作提供遵循。

（三）抓实制度执行。始终把程序观念和规矩意识摆在重

要位置。选人用人中，坚决按原则办事、按制度办事、按程序

办事，严格遵循干部选任工作条例和职级晋升办法规定的原则、

程序和要求。纪检监察组全程跟踪监督，确保选人用人程序严

格、规范，过程公开、公平、公正。

二、坚持鲜明导向，深入识人精准选人

注重以正确用人导向引领干事创业，严把用人标准关、程

序关，大力选拔信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、

清正廉洁的干部，持续巩固有为有位、实干实绩的鲜明导向。

（一）强化精准识人。把政治素质考察和实践工作相结合，

注重在履行工作职责、攻坚急难险重任务、应对重大事件中，

考察干部政治忠诚、政治担当等相应政治表现。完善知事识人

体系，坚持全方位、多角度、近距离考察识别干部，综合日常

了解、干部档案等情况，加强分析研判，有的放矢开展考察，

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摘要：

今年以来，在上级党委坚强领导和和组织部悉心指导下，局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真践行新时代党的组织路线，扎实贯彻全国组织部长会议精神，以激励干部担当作为为主线，坚持鲜明导向，健全选任机制，严把标准程序，年度选人用人工作顺利实施，干部队伍凝聚力、战斗力进一步增强。今年以来，开展干部选拔**批，新提拔处级领导职务干部**人，科级干部**任，职级晋升**任。一、坚持科学规范，夯实工作基础加强选人用人政策的学习宣传贯彻，完善配套措施，强化制度执行，确保选拔严谨规范、用人科学精准，持续提升选人用人质量和公信力。（一）加强学习宣传。坚持以学为先，通过中心组学习、党组书记讲党课、...

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