【8.4】纪检监察教育整顿情况汇报：纪检监察干部队伍教育整顿检视整治环节进展情况汇报
某纪检监察干部队伍教育整顿检视整治环节进展情况汇报
各位领导，同志们：
按照市教育整顿领导小组安排部署，现将 XX 县纪检监察干
部队伍教育整顿检视整治环节工作总体情况简要汇报如
下。
一、坚持以上率下，力求整治责任压紧压实
纪检监察干部队伍教育整顿进入检视整治环节以来，我们
始终把学习教育贯穿始终，组织全体干部再次专题学习
《实施方案》有关检视整治环节重点内容，认真学习中
央、省、市纪委《开展利用纪检监察权谋取私利问题专项
整治实施方案》等重要文件通报，特别是深入学习领会省
纪委 XXX 书记、市纪委 XXX 书记在全省、全市教育整顿推
进会上的讲话精神，深刻认识到检视整治是整个教育整顿
的关键环节和重中之重，是对纪检监察干部在政治、思
想、能力、作风、纪律的一次全面体检，必须实打实、硬
碰硬。基于以上认识，我们把检视整治摆在更加突出的位
置，坚持以上率下、严字当头，强化刀刃向己、责任压
实，把一严到底的强烈信号在全系统释放出来、传递下
去。县纪委常委会高度重视，坚决扛牢政治责任，切实把
这项工作摆在突出位置，主动担负起检视整治工作的组织
领导职责，召开常委会 5次，领导小组会议 X次，专题研
究协调、周密安排部署、有力有序推进，持续释放出严的
基调、严的氛围；委领导班子、各部门负责人严负其责、
严管所辖，充分发挥头雁效应，带头找问题、严剖析、抓
整改，一级做给一级看、一级带着一级干，牵头开展专题
辅导 71 次，集中学习研讨 X次；全体纪检监察干部主动对
标，先学一步、学深一层，认真排查检视问题，撰写心得
体会 638 篇，进一步增强了参与检视整治的思想自觉和行
动自觉。
二、突出检视重点，力求问题线索见人见事
抓好检视整治，最根本的就是找准问题、解决问题。按照
省、市纪委监委检视整治环节各项部署要求，我们始终强
调“抓住问题就是抓住了教育整顿的要害”，不断增强问
题意识，层层递进、步步深入，冲着问题去、向着难处
改，不留空白、不留死角，确保把情况搞清楚、把症结弄
明白。在集体问题集中排查中，明确划分领导班子、综合
科室、业务科室、派驻机构、巡察机构、乡镇纪委、医疗
集团纪委 7类主体，通过广泛征求意见、集体研究讨论、
深入基层调研，系统梳理查找动态集体问题 X个，深入排
查纪检监察权力运行风险隐患 165 个，制定防控措施X
条。在个人问题自查自纠中，严格对照“六个是否”“四
个聚焦”等要求，及时制定《个人自查事项报告表》，围
绕政治、责任、能力、作风等方面及利用纪检监察权谋取
私利问题专项治理、网络行为等方面，细化量化14 项重点
内容，严格督促干部查问题找根源，严剖析明差距，把
“自画像”画准画实，累计查摆动态个人问题 X个。在问
题线索清仓见底中，对 XXX 以来涉及纪检监察干部的 XX
件XX 人（其中立案X件，处分X人）问题线索进行全面起
底、重新建账，落实闭环管理，逐案严肃认真复核，分析
总结类型特点、背景成因，剖析深挖成案根源，严格做到
紧盯线索不放、力促整改不松。目前，我县未收到新增问
题线索，也无未办结案件。
三、紧盯关键环节，力求整改整治高质高效
检视整治的效果，直接关系到教育整顿的整体质量和效
果，必须做到不偏不空、不走过场。我们紧扣纯洁思想、
纯洁组织这一根本目标要求，坚持问题不解决不松劲、解
决不彻底不放手，持续强化统筹协同、主导引导、系统纠
治。以“一对一”谈心谈话做实思想工作，坚持问题导
向，对各级干部自查发现的问题逐人逐项分析研判，深挖
思想根源，明确改进方向，针对性制定《检视整治环节谈
心谈话提纲》，委主要负责人与班子成员，班子成员与各
机构负责人，各机构负责人与下属干部“一对一、面对
面”层层开展谈心谈话两轮次X人次，严格做到把政策讲
清，把问题谈透。根据个人自查、党性分析和谈话情况，
及时梳理整改措施X条，目前已整改完成 X条，正在整改
903 条，待研究整改 X条。以讲好党课、作好廉政报告统
一思想认识，组织全体干部认真学习习近平总书记关于抓
摘要：
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某纪检监察干部队伍教育整顿检视整治环节进展情况汇报 各位领导，同志们：按照市教育整顿领导小组安排部署，现将XX县纪检监察干部队伍教育整顿检视整治环节工作总体情况简要汇报如下。一、坚持以上率下，力求整治责任压紧压实纪检监察干部队伍教育整顿进入检视整治环节以来，我们始终把学习教育贯穿始终，组织全体干部再次专题学习《实施方案》有关检视整治环节重点内容，认真学习中央、省、市纪委《开展利用纪检监察权谋取私利问题专项整治实施方案》等重要文件通报，特别是深入学习领会省纪委XXX书记、市纪委XXX书记在全省、全市教育整顿推进会上的讲话精神，深刻认识到检视整治是整个教育整顿的关键环节和重中之重，是对纪检监察干部...
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作者：老秘书
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