X公司2020年意识形态工作总结

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根据XXXX党委有关要求，XX公司认真学习十九大精神

十九届二中三中四中五中全会精神和习近平总书记意识形态

工作系列讲话精神，贯彻落实XXX党委路线方针政策，坚持

围绕中心，服务大局，增强“四个意识”坚定“四个自信”

做到“两个维护”。加强思想引领，把握宣传重点，建立和

完善制度体系，用科学的理论、先进的思想、优秀的文化和

榜样的力量凝心聚力、造势鼓劲，为公司高质量发展提供了

强有力的舆论支持、思想引领和文化支撑。党的十九大以来

连续蝉联XX省思想政治工作先进单位荣誉称号。

第一部分 基本情况和主要工作

一、基本情况

今年8月，成立XXXX公司意识形态工作领导小组，现领

导小组共有9人，党委书记担任组长，党委副书记担任副组

长，组员7人均为公司班子成员。领导小组下设办公室，办

公室设在党群工作部，承担领导小组日常工作，负责落实意

识形态工作责任的组织协调及对基层党组织的综合协调和督

促指导，领导小组办公室主任由党群工作部部长兼任，成员

包括党委办公室、党委组织部、纪委审计监察部、信访办主

要负责人。

二、主要工作

（一）强化组织领导，健全责任体系

1.明确责任分工。建立意识形态领导小组，强化“一岗

双责”意识，按照属地管理和谁主管谁负责原则，明确了党

委领导班子对意识形态工作负主体责任。党委书记是第一责

任人，党委副书记是直接责任人，其他各分管领导对分管业

务范围内的意识形态工作负领导责任。

2.完善制度措施。一是重新修订公司委员会工作制度，

明确委员会工作职责，按照习近平新时代思想有关要求，提

升意识形态工作制度化、规范化、程序化水平。二是加强意

识形态领域学习的长效机制建设，以专题学习、自学和调研

为基本形式，通过领读、观看视频、大讲堂、参观等方式，

每季度至少召开一次学习活动，确保党委理论学习、中心组

学习计划有效落实。三是将意识形态工作纳入绩效考核，促

进干部员工提高认识，增强责任。四是修订《XX公司党风

廉政责任制细则》。加大了对合规管理、“两个责任”“三

重一大”和党内监督等过程类指标考核比重，确保风清气正

良好氛围。

（二）强化思想引领，全面落实思想政治工作

1.加强教育，提升党员干部责任意识。以中心组学习为

落脚点，先后组织开展党中央颁发的各类政治廉洁文件、

XXX公司、XXX工作会议精神、十九届四中全会精神解读、

十九届五中全会精神解读及研讨XX次，XXX管理、党史历

程等大讲堂方式的扩大专题学习XX次，参观廉政展览馆XX

次。

 2.拓宽平台，营造良好思想引导氛围。一是根据每年实

际情况，每季度下发宣传思想文化工作要点，在内网网站开

辟了《学“三会”鼓干劲》《线上风采》《一封家书》等子

栏目，发挥软实力作用，凝聚员工力量。二是建设公司微信

平台，通过文字、图片和视频方式，宣贯XXX重大决策、重

点项目和进程，宣传思想政治教育和企业文化活动，内设行

业新闻、公司大事等7个栏目，发挥正面宣传作用，引导正

确舆论导向。三是开办了网上《电子杂志》，成为公司除电

视台和局域网之外的第三块思想教育平台，受到了广大员工

的欢迎。

3.宣传先进典型，弘扬正能量。对每年评选表彰的先模

人物、优秀团队，通过拍摄电视短片、制作电子杂志、举办

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