2023年法治建设工作总结(1)

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2023 年法治建设工作总结

2023 年以来，区人社局紧紧围绕区委区政府决策部署

和人社系统法治建设任务，结合普法强基补短板专项行动

协调推进普法宣传教育、依法行政、优化营商环境等法治

建设，为人社工作提供了坚实的法治保障。现将 2023 年

工作情况报告如下：

一、推进法治建设的主要举措和成效

（一）加强组织领导，进一步构筑法治思维的形成。

一是认真开展法治思想学习宣传工作，坚持内部学习和对

外普法齐抓共管，坚持法治学习和专项学习齐头并进，持

续加强法治思想学习，特别是把行政执法方面的法律法规

纳入单位主要学习课程之中，使每位干部职工积累法治知

识，树牢法治观念，增强干部职工整体的法治意识，推动

全局更加自觉地用法治思想指导解决实际问题。二是结合

行业制定出台了《 XX 市XX 区人力资源和社会保障局

2023 年普法与依法治理工作要点》、《XX 市XX 区人力

资源和社会保障系统普法强基补短板专项行动工作方案》

（东人社〔2023〕36 号）等文件，明确依法行政、普法

教育等工作的组织、计划、协调和实施内容，突出工作重

点和相关要求，为深入学习宣传贯彻法治思想、进一步加

大全民普法力度、持续推动全民尊法学法守法用法指明了

方向。

（二）推进依法行政，进一步规范行政权力的运行。

一是严格执行民主集中制，贯彻落实“三重一大”议事决

策制度、领导班子议事规则、集体决策等相关规章制度，

凡涉及“三重一大”事项都召开班子会议研究决定。二是

严格落实《行政执法公示制度》、《行政执法全过程记录

制度》、《重大决定法制审核制度》“三项”制度，积极

推行执法人员持证上岗、持证执法。三是聘请律师为常年

法律顾问，参与单位决策论证、规范性文件草拟、行政复

议及行政诉讼、重大具体行政行为审查、对外签订合同协

议等文本审查等各类涉法、涉诉事务。四是重视行政应诉

工作，积极配合有关审判活动，努力提高行政机关负责人

出庭应诉率，维护法律的权威性和政策的严肃性。同时积

极探索“疑难案件互商、裁审开庭互听、裁判文书互享”

工作机制，提高仲裁的社会公信力，促进全区劳动人事关

系和谐与社会稳定。五是大力优化营商环境，区人社局对

照有关法律法规，严格把握实施，确保行政许可的科学性

合理性。依法依规公开各类事项的办理依据、申报条件、

申报材料、办理程序、法定和承诺时限等，完善服务事项

办事指南，确保人社服务内容规范化，通过有目标地优化

审批环节，窗口审批速度大幅提高，服务流程实现规范化

便捷化。

（三）加强普法宣传，进一步营造平安法治的氛围。

一是加强重要时间节点的宣传力度，通过开展“4.15 国家

安全日”、“6.26 国际禁毒日”等主题法治宣传活动，结

合“我为群众办实事”“大调研、解难题、抓落实”等活

动，组织广大D员、干部职工在乡镇、街道社区和企业进

行调研、专访，通过案例讲解、现场解答、发放宣传资料

等形式，向广大群众宣讲了法律法规相关内容。二是结合

人社系统工作特点，突出“以案释法”法治宣传，充分利

用各类平台，积极开展《宪法》、《民法典》、《劳动合

同法》、《社会保险法》等法律法规宣传，不断提升人社

干部运用法治思维、法律手段解决工作中热难点问题的水

平、能力。三是结合 XX 区农村劳动力职业技能培训工作，

让普法宣传走进各职业培训学校，把普法知识纳入职业培

训教学计划之中，2023 年以来，围绕引进企业开展各类职

业技能培训 80 个班3860 人，围绕园区企业开展“订单、定

向式”培训 360 人，围绕矿山待业人员开展培训 291 人。

（四）依法履行职责，进一步维护群众的合法权益。

一是强化信访维稳，制定《全国“两会”和二十届二中全

期间领导干部接访下访工作方案》和《XX 区人社局深入开

展2023 年领导干部“大接访”专项工作实施方案》，认

真排查影响社会稳定的信访问题和矛盾纠纷，对涉及人力

资源和社会保障工作的矛盾纠纷和风险隐患加大排查化解

力度。加强对新就业形态保障政策宣传和用工指导，引导

平台企业与新就业形态劳动者签订相应劳动合同或书面协

议，增强企业合规用工意识，保障新就业形态劳动者劳动

权益。二是强化劳动仲裁，立足社会发展稳定大局，以贯

彻劳动人事争议调解仲裁法为主线，积极妥善处理劳动争

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摘要：

2023年法治建设工作总结2023年以来，区人社局紧紧围绕区委区政府决策部署和人社系统法治建设任务，结合普法强基补短板专项行动协调推进普法宣传教育、依法行政、优化营商环境等法治建设，为人社工作提供了坚实的法治保障。现将2023年工作情况报告如下：一、推进法治建设的主要举措和成效（一）加强组织领导，进一步构筑法治思维的形成。一是认真开展法治思想学习宣传工作，坚持内部学习和对外普法齐抓共管，坚持法治学习和专项学习齐头并进，持续加强法治思想学习，特别是把行政执法方面的法律法规纳入单位主要学习课程之中，使每位干部职工积累法治知识，树牢法治观念，增强干部职工整体的法治意识，推动全局更加自觉地用法治思想指...

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