选人用人发言：“四面镜子”识准干部

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选人用人发言：“四面镜子”识准干部

党的十九大提出，要建设高素质专业化干部队伍。落

实好这一要求，重点是要做到政治过硬、本领高强，关键

是要提高选人用人的精准化水平，在选人用人导向上体现

精准、察人识人方法上突出精准、知人管人机制上保障精

准，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。

用好“放大镜”，严把政治关口。习近平总书记指出，

要突出政治标准，提拔重用牢固树立“四个意识”和“四

个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论

和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。做到这一点，关

键是抓好选人用人这个源头和风向标，从“大处”着眼，

把紧把严政治标准这个硬杠杠。要强化党组织的领导把关

作用，提高干部选拔使用的政治洞察和甄别力，把“五看

五选五不用”贯穿于干部选用全过程，深入考察识别人选

的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律

注重看政治立场坚定不坚定、作风好不好、品行正不正、

廉洁不廉洁，对那些背离党中央决策部署阳奉阴违、另搞

一套，心术不正、有政治野心，“身在曹营心在汉”、同

党离心离德的“两面人”绝对不能用，已在领导岗位的要

坚决调整，情节严重的要严肃处理。

用好“望远镜”，坚持事业至上。选用干部要坚持事

业为上。以事为先、因事择人，要从“长远”谋划，始终

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摘要：

选人用人发言：“四面镜子”识准干部党的十九大提出，要建设高素质专业化干部队伍。落实好这一要求，重点是要做到政治过硬、本领高强，关键是要提高选人用人的精准化水平，在选人用人导向上体现精准、察人识人方法上突出精准、知人管人机制上保障精准，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。用好“放大镜”，严把政治关口。习近平总书记指出，要突出政治标准，提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。做到这一点，关键是抓好选人用人这个源头和风向标，从“大处”着眼，把紧把严政治标准这个硬杠杠。要强化党组织的领导把关作用，提高干部选拔使用的...

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