公司党委书记在政研会秘书长工作会议上的发言

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公司党委书记在政研会秘书长工作会议上的发言
各位领导、同志们:
密结合各个阶段任务目标,充分发挥思想政治工作“生命
线”作用,持续深化党建思想政治工作研究。特别是加入
中国政研会以来,在各级领导的指导帮助下,站位视野更
加开阔,研究领域更加多元,课题质量有了质的提升,较
好地发挥了政研会的思想库和智囊团作用。
改革难题作为课题研究方向
指导实践”的工作思路,紧密结合新形势下企业发展所面
临的新情况、新任务和新要求,有针对性地开展课题研究
研究活动以基层为主,研究课题以当前为主,研究目的以
应用为主,强化问题意识。近年来先后开展了“传承铁道
兵精神”“亏损项目思想政治工作探究”“跨文化融合研
究”“强化项目思想政治工作为企业提质增效提供有力保
证”“公司加强党的建设的重大意义及实现路径研究”等
广践 。
2022 年,国务院国资委巡视组向公司党委反馈“要注意青
年员工流失问题”,我们主动请缨,开展了覆10 万多
青年、28 家二级单位和 169 家三级单位人力部门负责人的
青年员工思想调研,最终形成《公司青年员工流失情况调
研报告》,为领导决策和分工推进有关重点工作提供了参
考。所属中铁二十局政研会广泛收集基层员工对学习、工
作、生活和企业的意见建议,形成《关心员工利益和发展
是企业永恒的主题》调研分析报告,相关数据和建议成为
本单位制定领工人制域员工
员工休假待遇规定等制的重要据和参考。
课题研究的积极性
的有力保。我们队时期就注重和做思想政治
工作的传,建立有效有力的工作课题研
究工作有推进。一是课题立项、研
《公司党建政研究会》,确保各项工作制
作。二是以课题组为基本形的研究
年为一个研究年参考课题、
报立项、成立课题组开课题调会、指导
课题研讨;从课题成果评审到优秀研究成表彰宣
传及推广化,形成了一整套比
管理办法,确保研究活动实推进。三是制定《公司
政研成果表彰奖励办法》,对研究成高规格
,有效发了员工参课题研究的积极性,全系统
报数量和质量升。2016 年以来,我们发
243 篇优秀研究成全系统100 研究成
部级以上单位组13 研究成果获评
国政研会优秀研究成4次获得中国政研会年度优秀
果评选活动组先进单位荣誉称号。在国资委党委
企业思想政治工作会议上,公司作为 4家单位
作了现场交流。
长课题研究的骨干人员
究的重中重,组建了贯通总部、局集团公司、工
基层项目的级工作,成立了以各级
的工作团请了一实践经验理论功底扎
研究员,为研究成提供有力保证。各级政
研会秘书调作用,学指导、紧密
单位开展研究工作。注重多元的业务队伍能
,在组织安排骨干人员参加各级政研会组
,把本级课题的各个阶段推进会作为一大
练代训,参会人员相提意见、提想法
思路、,在研究中开拓眼界力。我
创建了“(控客监客)
分工组建各库,以项目制形开展课题
研究,一项课题是一个项目,人,以团
者身份研究效人员发挥
自身优势,参相关工作,同推进课题研究取得实效。
摘要:

公司党委书记在政研会秘书长工作会议上的发言各位领导、同志们:近年来,公司政研会始终围绕国家重大战略部署,紧密结合各个阶段任务目标,充分发挥思想政治工作“生命线”作用,持续深化党建思想政治工作研究。特别是加入中国政研会以来,在各级领导的指导帮助下,站位视野更加开阔,研究领域更加多元,课题质量有了质的提升,较好地发挥了政研会的思想库和智囊团作用。一、服务中心工作,坚持问题导向,始终把企业发展改革难题作为课题研究方向我们确立并坚持“融入中心、服务大局、立足应用、指导实践”的工作思路,紧密结合新形势下企业发展所面临的新情况、新任务和新要求,有针对性地开展课题研究研究活动以基层为主,研究课题以当前为主,...

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作者:bibi 分类:综合整理 价格:2稿币 属性:7 页 大小:29.93KB 格式:DOCX 时间:2025-01-13

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