新华书店分公司党委XX年度民主生活会班子对照检查材料

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新华书店分公司 D委2022 年度民主生活会班子对照检查

材料

按照集团 D委《2022 年度民主生活会实施方案》要求，

**分公司 D委班子紧紧围绕“全面贯彻新时代中国特色社

会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强

“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，

团结带领 D员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实 D的二

十大作出的重大决策部署”的主题，认真学习新时代中国

特色社会主义思想、D的二十大精神和 D章，深入开展专

题研讨活动，广泛征求意见，逐项对照“六个带头”全面

深入查找自身存在问题，深刻剖析了问题产生的原因，研

究制定整改落实措施。现将领导班子对照检查情况汇报如

下：

一、存在的问题

（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增

强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”

严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力

政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政

治道路上同以同志为核心的 D中央保持高度一致方面。

一是对“两个确立”的决定性意义的学习还不够透。

虽然能够认真学习贯彻 D的二十大精神，深刻领悟“两个

确立”的决定性意义，但还存在零散化、片面化、表面化

的倾向，在学深悟透、融会贯通上仍有不小差距。尤其对

“两个确立”的时代背景、重大意义、深刻内涵还缺乏全

面系统理解，学习思考得还不够全面透彻，对“两个确

立”在新时代 D和国家事业发展、推进中华民族伟大复兴

历史进程上的决定性意义领会还不够深刻。二是对落实

“两个确立”的执行力度还不够大。我们能够自觉维护的

核心地位、D中央权威和集中统一领导，认真贯彻落实上

级D组织部署要求，但对新形势下如何更好地落实“两个

确立”的思考研究不够多，落实上还有差距，主动更新思

想观念不够及时，将学习教育成果转化为工作成绩的效果

不够显著。

（二）带头用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。

坚持用新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志

统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用

好贯穿其中的立场观点方法，自觉把新时代中国特色社会

主义思想转化为坚定理想、锤炼 D性和指导实践、推动工

作的强大力量方面。

一是在深入学新时代中国特色社会主义思想上存在不

足。**分公司 D委班子成员虽然平时能够积极参加学习教

育，但满足于学习和工作相关的内容，对新理论、新观点

新战略学习研究还不够深入、不够系统，学习照本宣科，

与学懂弄通做实还有一定差距，有的班子成员工作任务多

存在以干代学、以会代学的问题，集体学习参加多、个人

自学落实少，不能自觉静下心来学习，对最新重要讲话精

神学习不够及时，领会、掌握不够全面。二是对新时代中

国特色社会主义思想在融会贯通上存在不足，学用结合不

够紧密。工作学习中能够在思想上、行动上与D中央保持

高度一致，但在运用新时代中国特色社会主义思想指导工

作、推动实践方面，与实际结合不够紧密，存在学用两层

皮、学用脱节的情况，思想上还不够解放，推动工作的创

造性不足，没有很好地把创新理论、新发展理念与本职工

作有机结合，在推动实体书店高质量发展的问题上用心用

力不够。

（三）带头坚持和加强D的全面领导。认真贯彻民主

集中制，创新和改进领导方式，增强 D组织政治功能和组

织功能，不折不扣把 D中央决策部署和关于本地区本部门

本单位的重要指示批示精神贯彻落实好，把各领域广大群

众组织凝聚好，夯实D执政的根基方面。

一是 D内政治生活落实的还不够到位。工作中严格按

照民主集中制原则议事决策，研究商讨重大事情，但有时

工作忙起来、时间紧起来，落实双重组织生活制度不到位

参与学习的效果不强。开展批评与自我批评，有时原则性

战斗性不强，辣味、火药味不浓，没有真正达到红脸出汗

的目的。二是推进 D建工作与业务工作深度融合还不够到

位。2022 年我们坚持把推动企业高质量发展作为 D建工作

的出发点和落脚点，推动 D建与业务深度融合，与烟草公

司等多个部门（单位）实现 D建共建业务互促，为企业高

质量发展提供了红色新动能。但是在促进D建与业务融合

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标签： #民主生活会 #对照检查 #对照检查材料

摘要：

新华书店分公司D委2022年度民主生活会班子对照检查材料按照集团D委《2022年度民主生活会实施方案》要求，**分公司D委班子紧紧围绕“全面贯彻新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领D员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实D的二十大作出的重大决策部署”的主题，认真学习新时代中国特色社会主义思想、D的二十大精神和D章，深入开展专题研讨活动，广泛征求意见，逐项对照“六个带头”全面深入查找自身存在问题，深刻剖析了问题产生的原因，研究制定整改落实措施。现将领导班子对照检查情况汇报如下：一、存在的问题（一）带头深刻领悟“两...

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