消防队伍管理教育暨安全形势报告工作汇报总结

3.0 老秘书 2025-01-13 483 99+ 16.33KB 9 页 2稿币
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消防队伍管理教育暨安全形势报告范文
xx 消防救援支队高质量推进安全“九无”创建和涉赌
涉酒涉贷专项整治活动,实现了队伍整体安全稳定,但x
轮的全覆盖实地督导和总队队伍管理远程视频巡查通报的
问题看,全市队伍仍存在一些不托底、不放心的地方。现
将有关情况报告如下。
一、工作主要成效
理制度。支队聚焦战斗力标准,认真总结近年来队伍管理
存在的短板和弱项,精准研判热点、难点问题,重点查摆
指战员干事创业积极性不高,“躺平”现象突出等问题,
强力推进课时学分制,出台消防员成长积分管理办法,从
以往定性考评向定量考评转变,营造比学赶帮超的浓厚氛
二是狠抓重点领域。部署开展涉酒涉赌涉贷专项整治,
按照“自查从宽、被查从严”原则,组织开展安全大检查
手机清查、物品点验、征信排查;组织集中观看警示教育
片、忏悔反思视频、警示录,邀请律师为全体人员详细阐
述涉酒涉赌涉贷相应的法纪后果,严格落实管酒治酒刚性
措施,形成常态化机制,上半年来饮酒管控平台累计抽查
xx xx
对新分配的 xx 名新消防员和新招录政府专职消防队员开展
集中培训,层层压实管理责任,扎实做好“两个经常性工
xx xx
消防员索静脉曲张申xx 就医外其他
录消防员思稳定。落实政府专职消防员
分机制,落实全程机制,严把入门关,为
风硬朗的政府专职消防员,有力
实力。自 xx xx 集中招录以来,政府专
职消防队员率达 xx%
运行。支队主官亲牵头对全xx xx 各岗位
职责进细化、范;对机关一
公秩序常态化督;对办事项落实督办制
统筹规范机关下培训的频次和安排。
安等部作,做好涉消勤务站
管理,落实机关文员
伍弱项。支队成专项督导组,制定出台安全检查督导
全市队对组织活、队伍管理、
、作战安全、政治教育、情防控等方开展实地督导
现问题 xx 出工作建xx 利用 4图传、高
开展远程巡查,进一门岗哨
公秩序三是狠抓问题清。支队对实地
督导、远程巡查、掌握发现的问题实行挂账销号
现的问题开展“看”,对全市队伍
性的问题,制工作逐步提高队伍
设水平。
扶指导。支队作战训安全专督导组通xx24
的方式深入xx 个消防救援开展点帮扶,对
的问题页弹窗行挂牌限时督办。开展
管理暨安全检查,财务运行。开展巡检,
指导帮层开展装备器材维修二是聚焦实战打
扎实开展装备器材能参数专项实,组建
级救援分队和
。推动以个人防护装备为主的装备器材
个人防护装备推进战勤保障基
,为开展地化训练提供坚三是注重学习提
升。集中开展安全教育 xx 次,开展舟艇操岗位
质考评培训、
打赢能力。对全市 xx 驾驶技能过硬使用操
驾驶员组织训考提升驾驶水平。
、存在问题短板
但队伍管理的整体情况上级要和指战员的期望还
落实,以文件贯彻
转”,在实地督导中现全市多数单位
“九无”创建活动方,部署

标签: #工作汇报

摘要:

消防队伍管理教育暨安全形势报告范文xx消防救援支队高质量推进安全“九无”创建和涉赌涉酒涉贷专项整治活动,实现了队伍整体安全稳定,但从x轮的全覆盖实地督导和总队队伍管理远程视频巡查通报的问题看,全市队伍仍存在一些不托底、不放心的地方。现将有关情况报告如下。一、工作主要成效(一)抓规范,促养成,强化制度落实。一是完善管理制度。支队聚焦战斗力标准,认真总结近年来队伍管理存在的短板和弱项,精准研判热点、难点问题,重点查摆指战员干事创业积极性不高,“躺平”现象突出等问题,强力推进课时学分制,出台消防员成长积分管理办法,从以往定性考评向定量考评转变,营造比学赶帮超的浓厚氛围。二是狠抓重点领域。部署开展涉酒...

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