行长“开门红”工作会议讲话及支行行长表态发言汇编（5篇）（银行）

3.0 老班长 2024-03-10 485 99+ 33.52KB 26 页 2稿币

目录
党群部总经理“开门红”表态发言材料....................3
行长“开门红”工作会议讲话（银行）....................5
支行行长“开门红”表态发言材料..........................18
支行行长“开门红”表态发言材料二......................22
支行行长“开门红”表态发言材料三......................24

党群部总经理“开门红”表态发言材料

在一季度开门红期间，党群部作如下六点表态：

一是强化争先有为意识。党群部作为支持保障部门，

我们将进一步明确目标，明确方向，突破墨守成规，勇于

开拓创新，对本岗位工作积极主动、超前思考、超前谋划，

主动适应开门红工作节奏，创造性地开展各项工作，雷厉

风行不拖拉，积极主动不落后，把“马上就办”落实到位。

二是强化服务基的意识。作为服务、保障、支持部门，

党群工作的一项重要职能就是服务发展、服务客户、服务

员工、服务党员。我们将认真落实争先创优制、服务承诺

制、岗位责任制、首问负责制、限时办结制、责任追究制

等服务保障机制，进一步提高服务效能，争当保障有力的

表率。

三是强化团结协作意识。党群工作每一项任务的完成

不仅需要部门员工的共同努力，更需要兄弟部室和支行的

大力支持。我们将强化全局意识，加强与支行和部门的协

调配合，服从安排听指挥，坚决杜绝推诿扯皮现象发生，

主动协商、沟通，高标准履行党群工作职责。

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摘要：

目录1.党群部总经理“开门红”表态发言材料....................32.行长“开门红”工作会议讲话（银行）....................53.支行行长“开门红”表态发言材料..........................184.支行行长“开门红”表态发言材料二......................225.支行行长“开门红”表态发言材料三......................24党群部总经理“开门红”表态发言材料在一季度开门红期间，党群部作如下六点表态：一是强化争先有为意识。党群部作为支持保障部门，我们将进一步明确目标，明确方向，突破墨守成规，勇于开拓创...

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