清廉金融文化建设经验材料：以责任落实推动清廉金融文化建设

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清廉金融文化建设经验材料：以责任落实

推动清廉金融文化建设

文化是银行的灵魂和基石，优秀的文化能够凝聚人心士

气，提升银行的核心竞争力，意义重大。塑造清廉金融文

化是夯实反腐倡廉工作的思想保证，是维护干部员工利益

的内在需要，是推进银行风险防控的重要抓手。而推进银

行清廉金融文化建设，具体来讲，就是要狠抓“两个责

任”落地落实，通过全面履职尽责，持之以恒正风肃纪，

纵深推进全面从严管党治行。

一、在履职上突出“担当”，抓实主体责任

全面从严治党的重点在于抓好主体责任落实，包括各层

级领导班子的集体责任、书记的第一责任、班子成员的

“一岗双责”。书记作为第一责任人，要牢固树立“不从

严管党治党就是严重失职”的观念，自觉担起应当之责、

该当之责，管好“自家人”、种好“责任田”，工作部署

亲自谋划、方案计划亲自把关、重点问题亲自过问，坚决

不做“甩手掌柜”。班子成员要坚持抓好分管领域的党风

廉政建设工作，落实好“一岗双责”，坚持与经营发展、

内控合规等工作同部署、同落实、同检查。各层级都要做

到书记“不甩手”、班子成员“不松手”，合力推进全面

从严治党主体责任落实。

二、在管控上突出“全面”，抓牢监督责任

纪检条线要深化运用监督执纪“四种形态”，在红脸出

汗、执纪问责中纯洁党员干部队伍。一要抓好全员教育。

确立“全面”意识，突出全员化教育、全方位监督，坚持

面向全行党组织和所有党员干部，全面落实“六项纪律”

持之以恒用法律、党章、党纪、党规来约束每一名党员干

部的行为。二要强化全面监督。党内监督是各级党组织的

重要任务，各支部书记和班子成员都不能推卸责任，要主

动担当，把教育监督管理体现到“8小时”内外的严格监管

和关心关注上，对反映出的党员干部苗头性、倾向性问题

要充分运用批评教育、警示谈话、诫勉谈话等手段，坚持

抓早抓小，提前扎紧“笼子”。

三、在防微上突出“重点”，抓好意识提升

党风廉政建设工作要紧扣“意识提升”，强化三种意识。

一是强化政治意识。十九大以来，党风廉政建设工作的力

度、广度、深度都明显加码，在“无禁区、全覆盖、零容

忍”的基础上，加入了“重遏制、强高压、长震慑”，宣

示了党中央把党风廉政建设进行到底的决心。党员干部一

定要认清形势，转变观念，站在党要管党、从严治党的高

度，时刻保持高度的政治敏感性和自觉性，以鲜明的态度

坚定的决心、有力的措施，切实抓好党风廉政建设工作。

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摘要：

清廉金融文化建设经验材料：以责任落实推动清廉金融文化建设文化是银行的灵魂和基石，优秀的文化能够凝聚人心士气，提升银行的核心竞争力，意义重大。塑造清廉金融文化是夯实反腐倡廉工作的思想保证，是维护干部员工利益的内在需要，是推进银行风险防控的重要抓手。而推进银行清廉金融文化建设，具体来讲，就是要狠抓“两个责任”落地落实，通过全面履职尽责，持之以恒正风肃纪，纵深推进全面从严管党治行。一、在履职上突出“担当”，抓实主体责任全面从严治党的重点在于抓好主体责任落实，包括各层级领导班子的集体责任、书记的第一责任、班子成员的“一岗双责”。书记作为第一责任人，要牢固树立“不从严管党治党就是严重失职”的观念，自觉担...

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