某局干部2025年度组织生活会对照检查材料

3.0 易水寒 2025-11-07 483 99+ 35.39KB 12 页 5稿币

侵权投诉

某局干部 2025 年度组织生活会对照检查材料

按照市委和局党组关于召开 2025 年度组织生活会的统

一部署和要求，我在深入学习习近平新时代中国特色社会

主义思想、党的二十大和二十届三中全会精神，紧扣会议

主题，对照党员义务，结合思想和工作实际，特别是在近

期巡察反馈意见的镜鉴下，深入查摆了自身在生活、思想

组织、工作、能力、作风等方面存在的差距和不足。下面

我将本着对党忠诚、对事业负责的态度，严肃认真地进行

自我剖析，并恳请同志们提出批评意见。

一、查摆出的主要问题

（一）思想方面，理论武装存在“温差”，政治信仰

淬炼不足

一是理论学习的深度和转化率不够。在学习贯彻习近

平新时代中国特色社会主义思想，特别是总书记关于新型

工业化的重要论述上，存在“上热下冷”和“知行温差”

的现象。多数时候满足于党组中心组的集中学习和文件传

达，个人自学的主动性和系统性不强，对理论体系中蕴含

的马克思主义立场、观点和方法钻研不深、领悟不透。导

致在将理论学习成果转化为谋划**市工业发展的思路、推

动工作的具体举措时，缺乏创造性的结合和应用。比如，

对于如何将“发展新质生产力”这一核心要求与我市传统

产业改造升级、战略性新兴产业培育壮大等工作精准对接

思考谋划的深度和广度还有待加强，未能形成体系化、可

操作性强的“施工图”。

二是政治判断力和领悟力有待提升。对“国之大者”

的理解和把握，有时未能完全站在党和国家事业发展全局

的高度。在面对一些复杂局面和意识形态领域的潜在风险

时，敏锐性不足，未能时时处处做到见微知著、防患于未

然。对党中央重大决策部署的战略意图和政治内涵，有时

理解停留在字面，未能深刻洞察其对工信领域的深远影响

和实践要求，导致在工作中存在一定的就事论事倾向，政

治站位和工作格局还需进一步提升。

（二）工作方面，担当作为存在“落差”，服务发展

质效不高

一是攻坚克难的锐气有所消减。面对我市工业经济转

型升级中的深层次矛盾和“硬骨头”，如部分重点产业链

“卡脖子”环节突破、落后产能依法依规淘汰退出等，有

时存在畏难情绪和求稳心态。在推动重大项目建设上，对

进度滞后的项目，深入一线协调解决土地、能耗、资金等

要素瓶颈的力度不够大、频率不够高，导致一些原计划在

2025 年上半年取得重大进展的重点项目推进不及预期。在

争取国家和省级的重大政策、试点示范支持上，主动“叩

门”汇报、积极“对上衔接”的冲劲和韧劲不足，存在等

待观望、依赖上级部署的心态。

二是服务企业和群众的意识不够牢固。虽然经常下企

业调研，但有时存在“走马观花”“蜻蜓点水”式的调研

未能真正沉下心来与企业家和一线工人深入交流，对企业

发展的真实困境和诉求“第一手资料”掌握不全不深。对

一些中小微企业反映的融资难、市场准入壁垒、惠企政策

“看得见、摸不着”等共性问题，虽然进行了梳理和交办

但后续跟踪问效、推动相关部门形成联动解决合力的闭环

管理还不到位，导致服务企业的“最后一公里”仍有堵点

惠企政策的宣传解读方式有时还停留在“发文件、开大

会”的传统模式，企业政策获得感不强，这在区委巡察反

馈中也得到了印证。

三是工作落实的穿透力不足。对分管领域的工作，有

时满足于会议部署、文件下发，缺乏“一竿子插到底”的

决心和措施。对一些常规性工作，习惯于听取汇报、查阅

台账，对工作实际成效的核查不够深入，导致部分工作在

落实中出现“层层递减”甚至“空转”的现象。以推动制

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

5 稿币 99+人已下载

立即下载

标签： #对照检查 #对照检查材料 #组织生活会

摘要：

某局干部2025年度组织生活会对照检查材料按照市委和局党组关于召开2025年度组织生活会的统一部署和要求，我在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届三中全会精神，紧扣会议主题，对照党员义务，结合思想和工作实际，特别是在近期巡察反馈意见的镜鉴下，深入查摆了自身在生活、思想组织、工作、能力、作风等方面存在的差距和不足。下面我将本着对党忠诚、对事业负责的态度，严肃认真地进行自我剖析，并恳请同志们提出批评意见。一、查摆出的主要问题（一）思想方面，理论武装存在“温差”，政治信仰淬炼不足一是理论学习的深度和转化率不够。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是总书记关于新型工...

展开>> 收起<<

某局干部2025年度组织生活会对照检查材料.docx

共12页,预览4页

还剩页未读，继续阅读

声明：文稿派尊重并保护知识产权，根据《信息网络传播权保护条例》及《民法典》第1195条之规定，如果我们转载的作品侵犯了您的权利，请在一周内通知我们，我们会及时删除。

某局干部2025年度组织生活会对照检查材料

相关推荐

开通VIP享超值会员特权

作者详情

相关内容

推荐作者

热门标签

举报选择: