国企党支部2025年前三季度抓基层党建工作总结

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国企党支部 2025 年前三季度抓基层党建工作总
今年以来,公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会
主义思想为指导,坚持“强党建、促发展”工作理念,紧紧围
绕集团公司“11256”发展战略,深入践行公司党支部“引领
规范、创新、融合、从严”的党建工作思路,把握“围绕发展
抓党建、抓好党建促发展”的根本方向,以“五抓”强化“五
型”党支部建设,形成了一系列富有特色的党建工作创新实践,
为推动公司在新时代实现高质量发展注入了强劲动能。
一、主要工作情况
(一)抓政治建设,强化“政治型”党支部建设。公司党
支部始终把政治建设摆在首位,通过深化理论学习、开展主题
研讨、做实专题党课,不断筑牢党员干部的政治根基。一是深
化“学研讲宣”理论学习机制。严格落实“第一议题”制度,
健全“两个台账”,及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要
指示批示精神,做到政治理论及时学、全面学、系统学;以
“三会一课”为载体,通过观看爱国主义电影、参观红色教育
基地、讲授红色主题故事、同唱红歌颂党恩、开展党建知识竞
赛、开展党支部联建等形式多样的学习活动,增强理论教育的
感染力和吸引力。每年的研讨式、互动式、观摩式、体验式等
70%
紧扣公司发展实践,对标党的创新理论,深入研究国家经济政
策、市场形势和行业发展趋势,多次就“如何促进集团公司产
业发展”、“十四五”规划编制”“如何推动公司创新发展”
“如何推动绿色低碳和数字化转型”等开展党建结构化研讨,
形成了党建与业务工作同心划船、同向发力的新局面。三是开
展专题党课宣讲。坚持把开展专题党课作为深化理论武装、强
化党员教育的重要抓手。一方面,精心策划专题党课内容,确
保紧贴当前党中央重大决策部署和企业改发展实一方
面,注重方式创新与参与广度,推动党课宣讲制度化、规范化、
多样化。党支部书记和党员领导干部主动带头讲党课,深入进
行政策宣讲与理论阐释。同时,组织普通党员开展“人人
党课”活动,以廉洁自律
”讲“大主题”、故事”讲“大理”,增强教育的
和力、感染力和实效性。通过专题党课的持开展,党员的
政治理论素养和党性意明显增强,形成了“领导带头讲、党
员主动学、集体深入”的浓厚学习围。
(二)抓标化建设,强化“规范型”党支部建设。一是
3+1”闭环机制支部有企建工
,系3+1”闭环机制“三
作为抓实抓党建的基础性。制“第一议题”制度学习
贯彻落实事项清单确学习重,确保第一时学、第一时
间传达、第一时间贯彻化前研究讨论事项清单聚焦
司“三重一大”事,确保党组织政治把化、
化、不位。落实党建工作清单聚焦党支部标
规范化建设、党建工作亮点、党员理、组织生活、地建设
等方面,按清单销号,做到工作项目化、责任具体化、落实
化。次,构建纪律检查部“+1”监督检查机制。定期对党
支部党建工作成情况进行过程管控,实态闭环管理,发
题及时改,确保工作抓在、严在经。通过
+
严格组织生活制度,开展政治生日、重入党誓词等活动,
强化党教育。建党员学习教育、讲党课及志愿服务台账、
党支部经费使用台账,持规范日常管理。严格按照制总
量、化结构、高质量、发”的总要,从严从实做
好党员发展工作,根展党员工作5程序 25 步骤
理形成党员发展各阶段材料目录92 个党员发展文档模板
确保党员发展工作有章可循模板可借鉴。通过现场+线
查阅党建工作台账,对所属小组会、主题党活动等日常
作开展情况进行全面检查,以题为导向找准党支部工作
质量的“堵点”。开展“1+N”动,充分
示范党支部“头雁效应”,通过组织共建、基础共抓、活动
资源共享人才共育、平台等方式,3
总部直属3家党支部通过党支部标化规范化达标验

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摘要:

国企党支部2025年前三季度抓基层党建工作总结今年以来,公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持“强党建、促发展”工作理念,紧紧围绕集团公司“11256”发展战略,深入践行公司党支部“引领、规范、创新、融合、从严”的党建工作思路,把握“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的根本方向,以“五抓”强化“五型”党支部建设,形成了一系列富有特色的党建工作创新实践,为推动公司在新时代实现高质量发展注入了强劲动能。一、主要工作情况(一)抓政治建设,强化“政治型”党支部建设。公司党支部始终把政治建设摆在首位,通过深化理论学习、开展主题研讨、做实专题党课,不断筑牢党员干部的政治根基。一是深化“...

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