(100)组织生活会党员相互批评意见

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组织生活会党员相互批评意见

（100 条）

1、对**同志提出：创新意识有所淡化。如在统筹推进党建

工作和业务工作融合方面，创新性的工作措施还不够多。

2、对**同志提出：对政治理论学习重要性的认识还不够深

刻，主动学习的意识还不够强，在学习上投入的时间还不够多。

3、对**同志提出：对待发展中出现的新问题，习惯性的按

照老办法解决。

4、对**同志提出：创新意识有所淡化。如在统筹推进党建

工作和业务工作融合发展方面，创新性的工作措施还不够多。

创新性开展支部活动方面还不够。

5、对**同志提出：在落实工作方面，有时存在经验主义思

想，习惯于凭老经验、老方法解决新问题的现象。

6、对**同志提出：对分管科室管理不够严格，对相关同志

的要求标准有所降低。

7、对**同志提出：理论学习还不够深入，有时会存在工学

矛盾。

8、对**同志提出：深入基层调查研究还不够经常，特别是

与同志们的日常谈心谈话、教育指导机会还不够多。

9、对**同志提出：政策理论学习的要求还不够高。有时满

足于基本了解，深入研究、系统学习的标准还需进一步加强。

10、对**同志提出：发挥好自身优势，以老带新，推动工

作进步。

11、对**同志提出：对政策理论学习的重视程度还不够高，

有时学习存在“实用主义”思想，通常对于分管工作学得多，

反之则少。

12、对**同志提出：理论学习还不够深入。学习的主动性

和自觉性有待于加强，组织开展集中学习时间和次数还不够多。

13、对**同志提岀：工作精力多花在分管的领域和工作，

对全局整体性工作研究和投入的关注度还不够多。要严格要求

自己，主动担责。

14、对**同志提出：锐意进取意识有所淡化，有时习惯于

用老经验、老办法去解决问题。工作上有时过于急躁。

15、对**同志提出：以党员的标准要求自己，接受党组织

的考察与考验。

16、对**同志提出：加强工作的积极性与主动性，在工作

中提升自己。

17、对**同志提岀：对政治理论学习重要性的认识还不够

深刻，主动学习的意识还不够强，在学习上投入的时间还不够

多。工作上的主动性有待提高。

18、对**同志提出：要继续严格要求自己，在工作中接受

党组织的考验。

19、对**同志提出：集中学习理论政策的时间少，有时忙

于工作，自觉主动挤出时间学习不够，对理论政策学习还不够

系统。

20、对**同志提出：学习积极性有待增强，要进一步处理

好工学矛盾。有时因工作忙、任务重、没时间学，不能自觉静

下心来学习，政治理论学习效果不够明显。

21、对**同志提出：平时忙于事务性工作多，手头工作比

较多时，理论联系实际不够紧密，学习上“挤”和“钻”的精

神有所放松。

22、对**同志提出：对党建宣传力度不够，提高党支部的

凝聚力不够。

23、对**同志提出：创新意识不足，工作中执行多、创新

少，力争求稳、不出岔子的思想还不同程度地存在。充分发挥

党员的先锋模范作用。

24、对**同志提出：合理安排工作，充分调动每位同事的

积极性与主动性。

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标签： #组织生活会 #批评意见

摘要：

组织生活会党员相互批评意见（100条）1、对**同志提出：创新意识有所淡化。如在统筹推进党建工作和业务工作融合方面，创新性的工作措施还不够多。2、对**同志提出：对政治理论学习重要性的认识还不够深刻，主动学习的意识还不够强，在学习上投入的时间还不够多。3、对**同志提出：对待发展中出现的新问题，习惯性的按照老办法解决。4、对**同志提出：创新意识有所淡化。如在统筹推进党建工作和业务工作融合发展方面，创新性的工作措施还不够多。创新性开展支部活动方面还不够。5、对**同志提出：在落实工作方面，有时存在经验主义思想，习惯于凭老经验、老方法解决新问题的现象。6、对**同志提出：对分管科室管理不够严格，...

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