林业集团党建工作述职报告

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林业集团党建工作述职报告

按照会议要求，现将 2020 年抓党建工作述职如下：

一、履职情况

（一）聚焦主责主业，压实主体责任。一是落实政治责任

坚持民主集中制、党委会议议事制度和“三重一大”决策制度。

8月份 xx 集团恢复运营后，认真贯彻落实《国有企业基层党组

织工作条例》，通过党委班子成员与法人治理结构成员交叉任

职，明晰与其他治理主体的全责边界，重新制定党委会议事规

则、三重一大等办法，明确党组织研究讨论的前置程序等，从

组织、制度和机制上保证了党组织参与重大决策。二是落实管

党责任。与基层党委（党总支）签订了全面从严治党、党风廉

政建设责任书，压实了党委主体责任。全面推行基层党组织书

记抓党建述职评议制度，认真执行班子成员党建联系点制度，

进一步完善了党委统一领导、班子成员分工负责、有关部门齐

抓共管的党建工作格局。将绩效考核中的经济指标和党建指标

调整为各占 50%的比重，与奖惩挂钩，把党建工作从“软指

标”变成了“硬杠杠”。三是落实第一责任人责任。定期听取、

研究林区党建工作进展情况，全年召开党委会、专题会 28 次；

对林区基层党组织进行了分类调研；落实班子成员“一岗双

责”，对党建工作进行分解，每位领导班子成员、相关部门根

据承担的具体任务，定期跟踪督导，切实把党建工作落实到位。

调整了党的建设领导小组，专门成立了党建工作部门，加强了

党建专项工作的组织力量。

（二）聚焦思想建设，筑牢思想根基。一是强化理论学习

围绕重点内容丰富中心组学习载体，采取专家视频讲座教学、

专题研讨、网络推送等多种方式，召开中心组学习会 12 次，

推送理论文章230 余篇。以“三会一课”“学习讲堂”“学习

强国”平台为载体，确保扩大理论学习宣传覆盖面，教育引导

党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到

“两个维护”。二是强化舆论引导。通过实行调度研判会商、

开展专项督查、建立林区网络舆情监测系统等方式，确保了林

区意识形态安全。以“铸牢中华民族共同体意识”为主线，开

展网上网下联动学习宣传活动。认真召开了民族工作专题民主

生活会，对查摆出的问题、相互批评提出的意见进行了认真归

纳，把任务和责任细化分解到班子成员和相关部门，形成了整

改方案，着力解决林区民族工作中存在的偏差和问题。三是选

树先进典型。抓好对“全国优秀共产党员”于海俊的先进事迹

集中报道、组织巡讲，覆盖自治区 12 个盟市和部分高校企业；

组织创作了以于海俊为原型大型舞台剧《林海俊杰》。广泛宣

传“全国工人先锋号”根河517 工队等先进典型集体，生动展

示了林区文明建设的丰硕成果。四是讲好林区故事。安排制作

电视专题片、宣传片 15 部，两部获得了国家林草局和自治区

奖项。反映林区艰苦创业历程电影《海林都之燃情岁月》完成

拍摄；乌兰牧骑原创歌曲《承诺》《等你归来》在自治区抗疫

歌曲评选中获奖。

（三）聚焦强基固本，夯实基层基础。一是加强支部建设

巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，大力实施“xx 先

锋”工程，制定《xx 集团党委推进“五化协同”和创建最强党

支部实施意见》，加强了党支部标准化、规范化建设，实现了

软弱涣散党支部“清零”。二是理顺基层党组织设置。根据党

员数量合理设置了直属单位党组织，将集团总部所在地企业类

党组织隶属关系调整至产业事业部党委，将事业类单位党组织

隶属关系调整至直属机关党委，按照领导班子职数合理调整委

员数量。三是分类强化党性教育。在春季防扑火靠前驻防队伍

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摘要：

林业集团党建工作述职报告按照会议要求，现将2020年抓党建工作述职如下：一、履职情况（一）聚焦主责主业，压实主体责任。一是落实政治责任坚持民主集中制、党委会议议事制度和“三重一大”决策制度。8月份xx集团恢复运营后，认真贯彻落实《国有企业基层党组织工作条例》，通过党委班子成员与法人治理结构成员交叉任职，明晰与其他治理主体的全责边界，重新制定党委会议事规则、三重一大等办法，明确党组织研究讨论的前置程序等，从组织、制度和机制上保证了党组织参与重大决策。二是落实管党责任。与基层党委（党总支）签订了全面从严治党、党风廉政建设责任书，压实了党委主体责任。全面推行基层党组织书记抓党建述职评议制度，认真执行...

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