集体推稿有讲究

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集体推稿有讲究

我们“材料界”有个专用术语，叫做“推稿子”，指的是

组成写作团队，一起研究、起草和修改稿子。实际工作中，我

们常常对着投影仪来“推”，非常直观，每个人都看得见。这

是一种发挥集体智慧、提高文稿质量的好方法，也是一种带培

队伍、共同提高的好方法。

推稿子的形式和方法非常灵活。比如：

从参与范围看，可以“大稿大推，小稿小推”。也就是根

据稿子的重要程度、难易程度、涉及的业务范围，合理确定哪

些人参加。完全属于本单位、本部门、本系统业务范围内的稿

子，就在内部组织人员来推；如果涉及其他单位和部门的业务，

可以邀请外单位熟悉业务、善于写稿的同志一起参加，形成跨

领域、多“兵种”联合作战。有的时候并不需要那么多人，但

着眼于带培新人，可以安排一些新同志、好苗子参加，没有起

草任务的也可以参加。

从推的方向看，分为“定向推”和“海推”。这两个词原

本是干部工作用语，指的是推荐干部的时候，是否明确具体岗

位或岗位类别，先明确再推荐就是“定向推”，否则就是“海

推”——就像到大海里淘宝一样。

推稿子的时候，也常常有两种情形：一种是有关领导对写

什么主题、什么内容先提出明确意见，写作团队在此基础上加

以细化、补充和完善，按领导意图生成稿子，这就像定向推荐

干部一样；另一种是领导还没来得及考虑，或者没有考虑清楚，

等写手们提出建议、拿出稿子再说。这就需要大家根据有关工

作需要、会议主题或约稿通知，用“海推”的方法推出适合的

写作主题以至稿件。

从推的内容看，分为“推选题”“推提纲”和“推全文”

推稿子的时候，可以分几步走——先把具体选题推出来，或者

把提纲推出来，领导同意以后再往下推；也可以分块包干——

集体推出提纲之后，把稿子分成几块，给年轻同志压压担子，

每个人扛一块，合成之后或交由某位同志统稿之后再集体推；

还可以一次成形、一步到位，直接从无到有、推出全文。为了

培养锻炼好苗子，有的时候，可以指定重点培养对象先拉个提

纲、弄个初稿，然后大家有的放矢地推。

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摘要：

集体推稿有讲究我们“材料界”有个专用术语，叫做“推稿子”，指的是组成写作团队，一起研究、起草和修改稿子。实际工作中，我们常常对着投影仪来“推”，非常直观，每个人都看得见。这是一种发挥集体智慧、提高文稿质量的好方法，也是一种带培队伍、共同提高的好方法。推稿子的形式和方法非常灵活。比如：从参与范围看，可以“大稿大推，小稿小推”。也就是根据稿子的重要程度、难易程度、涉及的业务范围，合理确定哪些人参加。完全属于本单位、本部门、本系统业务范围内的稿子，就在内部组织人员来推；如果涉及其他单位和部门的业务，可以邀请外单位熟悉业务、善于写稿的同志一起参加，形成跨领域、多“兵种”联合作战。有的时候并不需要那么多...

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