2024年度专题民主生活会、组织生活会对照检查问题清单（四个方面共32条）

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2024 年度专题民主生活会、组织生活会对照检查问题清单

（四个方面共 32 条）

一、在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一

方面

1.对“两个确立”认识不足。虽然已经入党多年，但是政

治素养方面还不够高，政治判断力、政治领悟力、政治执行力

不够强，对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，

未能完全做到知行合一。从日常本职工作中体现政治导向、政

治要求做得还不到位。

2.理论学习深度不足。学习往往停留在浅层次，缺乏对先

进理念和发展思路的深刻理解。例如，学习一些重要文件时，

对“推动社会现代化进程”的核心精神掌握不够全面，未能将

其与日常工作有机结合。

3.工作落实存在短板。在实际工作推进中，时常出现“按

部就班”的现象，工作过程中缺少深度的跟踪和落实。例如，

在公司改革的推动过程中，工作计划依赖会议安排，缺少后续

的实际操作指导和有效的监督机制，导致部分环节执行缓慢。

4.制度管理不够规范。个别制度的执行缺乏强有力的保障

措施，出现“上紧下松”的现象。例如，在处理日常事务时，

个别工作未按规定流程执行，尤其是在处理紧急事务时，未严

格按照预定程序进行报备和审批，增加了工作的风险和不确定

性。

5.在主动学习上存在一定的差距。主要精力用在学习业务

知识上，理论知识学习相对较少，主动学习的少，被动学习的

多，遇到不懂的知识点，才及时主动的补学。日常学习主要以

参加主题党日、“三会一课”、机关夜学、业务培训等，利用

业余时间主动学习较少。在掌握理论知识体系上，存在不系统、

不全面的情况，在整体把握上存在差距。

6.理论知识向实际工作转化存在差距。日常工作中，学到

的理论知识点，不能及时吸收、转化为指导业务工作开展，存

在学用两张皮情况，在学用结合上，存在一定的差距，需要一

定的时间磨炼和领悟。

7.对如何结合自身工作实际贯彻落实党的创新理论心中无

数，手中无招；用习近平新时代中国特色社会主义思想指导各

项工作的发展思考不深，研究不透，在应对一些新任务新挑战、

新问题新矛盾的时候，时常感到“本领恐慌”。

8.理论学习的主动性还不够，学习的系统性还不强，在学

懂弄通做实上还有差距，只见“树木”，不见“森林”。把学

习成果转化为武装思想、推动实践和推导工作不够。

9.理论学习的深入性、系统性不够，主动学习、自觉学习

的积极性不够强，参加集体学习、专题辅导多，对一些应知应

##paidbegin##会内容没有做到熟记于心，存在“听别人说

很清楚，让自己讲又讲不明白”的情况。

二、带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

1.检视整改不够深入。自我批评和问题反馈工作做得不够

深入，更多停留在表面整改，未能深入挖掘深层次的原因。例

如，在年终总结和各类问题反馈中，未能深入分析根源问题，

导致一些长期存在的问题未能得到根本解决。

2.基层联系不够紧密。调研工作更多依赖走访，少有深入

的群众交流和互动。例如，在推进社区和农村项目时，未能广

泛听取基层群众的声音，造成部分措施无法精准对接群众需求，

影响了项目效果。

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标签： #民主生活会 #对照检查 #组织生活会

摘要：

2024年度专题民主生活会、组织生活会对照检查问题清单（四个方面共32条）一、在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面1.对“两个确立”认识不足。虽然已经入党多年，但是政治素养方面还不够高，政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，未能完全做到知行合一。从日常本职工作中体现政治导向、政治要求做得还不到位。2.理论学习深度不足。学习往往停留在浅层次，缺乏对先进理念和发展思路的深刻理解。例如，学习一些重要文件时，对“推动社会现代化进程”的核心精神掌握不够全面，未能将其与日常工作有机结合。3.工作落实存在短板。在实际工作推进中，时常出现“按部...

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