20200615- 2020年上半年全面从严治党主体责任落实情况报告

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2020年上半年全面从严治党主体责任落实情况报告

2020年上半年，XX公司党支部坚持以习近平新时代中国特

色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，以“三个融入

四个同步”为抓手，强化党建引领、业务协同，履行全面从严治

党主体责任，加强党风廉政建设、意识形态工作和支部建设，为

推进XX事业高质量发展、助力乡村振兴提供坚强保障。

一、落实党风廉政建设主体责任，推进清廉XX建设

（一）组织落实“9+2”廉政风险防控措施

1.强化主体责任落实。切实履行“一岗双责”，组织支部书

记与支部委员、公司分管领导与部门负责人签订落实全面从严治

党主体责任责任书和员工廉政自律承诺书，明确责任主体、责任

内容和目标要求，层层传导责任、压实责任。将落实全面从严治

党责任纳入对员工的考核重点之一，并与年度绩效考核结果、员

工晋级、选拨提任等挂钩。

2.强化内部管理和纪律意识。为贯彻落实厅直属机关五届二

次代表（扩大）会议精神等，结合厅《关于进一步规范我厅对外

提供信息资料的通知》有关规定及公司发展实际，公司下发《关

于进一步加强公司内部管理的通知》，并全面梳理了对外报送信

息资料清单，进一步规范办事要求、提升办事实效，加强公文管

理、提升办文质量，做好会议准备工作、提高议事效率，增强组

织意识、纪律意识，严格落实“六不准”，更好保障和服务公司

中心工作。

3.建立健全清廉XX建设重点任务清单。结合公司实际和自

身特点，紧盯XX重点领域和关键环节的“9+2”风险，对存在的

廉政风险点进行再梳理、再排查，形成公司2020年廉政风险清

单。突出对政策落实、招投标、业务接待、办公场所装修等重点

领域及节假日重要节点的监督。根据清单明确的主要风险点、防

控措施和责任部门等认真抓好落实，从源头上防范化解各类廉政

风险，建立长效机制。

4.压实部门主管责任。着力构建支部书记第一责任、班子成

员“一岗双责”、监事会监督和部门主管的责任体系，重点发挥

好部门的作用，压实部门负责人的主管责任，在第一时间发现问

题、解决问题。

5.切实抓好廉政教育。贯彻落实中央八项规定及实施细则精

神及我省“36条办法”和全省纠治“四风”工作会议精神，认

真开展自查自纠。针对“四风”问题易发高发重要时间节点，重

申作风建设相关纪律要求，教育引导党员干部职工绷紧纪律之弦

不触红线、不越底线。按照“党员领导干部与直接下级每半年至

少一次、与下级的下级每年至少一次并主动接受约谈”的谈心谈

话制度要求，常态化开展谈心谈话及春节、清明节、劳动节等节

前廉政谈话，提升防腐能力。

6.加大典型案例警示通报。按照厅警示教育常态化制度化的

要求，充分利用厅每月“三重”精神传达学习会等，及时贯彻和

解读党纪党规，持续深入开展典型案例警示通报，以案明纪、引

以为戒，促动党员干部知敬畏、讲规矩、守底线，确保干部员工

干成事不出事。

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